您好：
看到这个问题，忍不住分享自己的经验与看法，若有跟前辈们的看法不同，请包涵。
首先，要先想清楚职涯发展，若是想要往智权法务的深度发展，建议去事务所磨练一下。
毕竟，大集团的IH很多都会与法务绑在一起，申请案、构想检索、同业的分析，难以是大
集团老板的不可或缺的人才技能，唯有能够谈判，才能在景气差的时候存活下来。因为，
你不只是花钱，还能够作一些确定有实质贡献的事情。(攻读科法所，也会是思考进修的
方向。)在景气较差的时候，只会花钱的IH容易被检讨，甚至没有存活下来的能力;不是你
差，而是公司营运的政策，若有一些法务事务的经验，会比较好。
另外，也可以朝向偏门的方向行走。个人认同专利带给我的经验价值，但是，不一定要侷
限于专利事务的方向走。所以，选择一条发散且较崎岖的路发展职涯。个人曾任智慧局研
发替代役(机构)，曾任跨国集团子公司IH(触控模组)，曾任Fintech公司IH,曾任声波软件
公司IH。在一个因缘下，到了一家台湾上市企业，担任DSP声学工程师(兼任智权事务)。
未来，可能会担任声学软件顾问企业与其关系企业市场部的专员，并且兼任智权业务，朝
向斜杠人生迈进。
不是再说自己很强，强者太多，我只是小孬孬。而是，想要分享的是，用职涯的方向将自
己当成一个企业，告诉别人自己的卖点为何。虽然，接过非常多的感谢涵，也获得不少直
接跟总经理与董事长行销自己的机会。告诉别人你的卖点为何，锁定适合行销自己的企业
群，走自己的路，这是一种观点。毕竟，别人的成长背景与际遇，在某个选择下成功，你
也难以用相同的选择复制成功，不是吗?
个人婉拒过台湾上市公司智权的职缺(月薪十多万)、婉拒过马来西亚上市公司DSP声学暨
智权专员(七万多)以及一些营运专员的职缺。厘清自己的职涯发展与人生许多事取舍的顺
序，进而由今日之前的经验，锁定行销自己的职位方向，并加强自己的技能。你能更爱自
己的选择、更能坚持自己的选择。
补充：许多中型企业与跨国集团新成立的子公司，由于专利案件量少。因而，由可以担任
的技术工程师兼任，许多之后进入的IH也会让这名技术工程师管。毕竟，专利分析事务，
坊间智权公司只能提供通用版本的分析结果，对于已经投入资源与成本的企业，除非方向
一致，否则知道结果与不知道结果是差不多的。至于，客制化的服务，资金耗费太高，加
上必须实际参与技术职缺，才能更了解关于自己公司的细节，因而，具有企业端智权经验
的技术工程师，以个人的经验有其卖点。
在变动的时代，唯有有价的变动才能不被市场淘汰，永远有更厉害的人与更愿意杀价竞争
的人等著取得你。什么是你的有价变动?请自己思索答案。一位老朋友，专利作了五年，
改行从事直销。一个际遇，让他成为那家直销企业的营运副理，负责市场销售，技术布局
，商业模式策划。(跟您分享)我过去一年多中，被发上百封的感谢函，也因为家庭因素考
量，婉拒过十多个非直接专利的职位，却必须有10~30%左右的时间，专利检索与蒐集先前
技术举发竞争者专利。也有用到过往的经验，但是并不是完整的专利或法务职缺。也曾接
过房仲的检索案件，委托者想了解另一家房仲的软件应用申请。
以上分享供您参考
若有得罪前辈 请包涵
Hugo Pen
引述《bifido831 (bifido)》之铭言：
: 最近一直在想一个问题, 想请问前辈们的经验,
: 我第一份专利工作在in house, 也做了个几年,
: 开始觉得是不是没有在事务所待过没写过一份完整的稿件, 对于我的履历是不完整的？
: 会这样想是因为多少因为有私下找其他工作,
: 面试时对方难免会有这些考量, 录取的机率也相对低, 但我其实是比较喜欢in house
的
: 作业模式, 对于问题或数据分析等技能, 我很在行, 单纯写稿又觉得有点苦闷, 怕万一
真
: 的换工作找事务所, 但却不喜欢写稿的日子, 好像也不太好
: 虽说很常听到in house 转in firm 很少听到, 但如果因为想累积经验甚至去事务所努
力
: 点考张证照, 是否真的该去尝试？ 谢谢大家