http://www.ettoday.net/news/20170402/896532.htm
拼107年全募兵“没退路可走”！　冯世宽提这几招
2017年04月2日 11:00 ETtoday
◎采访：杨佳颖、陶本和
◎摄影：林世文、吴荣禹
记者杨佳颖、陶本和／台北报导
“我很自信得答复，107年起不再征兵！”国防部长冯世宽去年底在立法院强调。接受《
ETtoday东森新闻云》专访时，他进一步表示，接任部长后曾向总统蔡英文表达，募兵制
非常困难，但自己遇到困难从不退缩，“我们没有退路可以走，还有一年可以有义务役的
兵源，再来就要实施全募兵，明年开始，应该有很多配套措施。”
国防部则指出，改良式募兵制是现行重要政策，盼招募、留用优质人才，就必须从待遇、
尊严与出路等多元面向，提供军人更好的保障。
委托民间大学试办ROTC计画
为有效开拓初级军官来源，满足基层部队人力需求，国防部106年起委托国内民间大学试
办“大学储备军官训练团（ROTC）选训”，提供参训学生学杂费补助，借此减低经济压力
，并规划学生在求学期间，接受军事教育及训练，毕业后以少尉任官，获得就业保障并成
为部队的基层干部，而目前该管道最高阶级为中校。
国防部也说，已与中原大学、文化大学、静宜大学、屏东大学等24所校院完成签约，盼结
合民间校院招生能量及教学资源，提升招募成效，且目前仍有部分大学提出合作意愿，将
在4月份办理第2次签约仪式。
对此，冯世宽指出，有很多优秀孩子考取大学后没钱读书，恐选择放弃或读一年就休学，
而自己在美国当武官时，知道ROTC产生了不少军种的司令、参谋长、总司令，“我认为这
应该要好好来运用”。
他进一步说，台湾的办法订得比美国好，不但全额支付学杂费，每个月还有生活费及书籍
、文具费，而这种方式虽然短期看来花了许多经费，但长远来看，人才招募到军中，必须
要是资质高，且学识方面能为军方所用的人，“所以我想，ROTC的方法做了更多改善后，
眼前看到的是钱，将来看到的则是对国家的尽忠职守，这个钱买得到嘛？”
勤务加给一定要加
另一方面，冯世宽也说，曾向蔡英文表达，许多加给一定要加，让官兵进入军中感觉安定
、有成长空间，才能长留久用。国防部则补充，目前除了已通过的“澎湖地区地域加给”
外，将继续争取“第二阶段战斗部队加给、战航管加给、电展室情报加给、网络战加给、
尉级军官勤务加给、士官督导长加给、仪队加给”等，并正规划研拟“国防事务专业人员
制度”。
此外，为增加民众对国军的观感、增加募兵诱因，国防部也在去年93军人节规划系列活动
，除了鼓励军人穿军服，也邀请知名厂商提供敬军优惠活动，以提振军人士气；再加上近
期推动“国军志愿役官兵军常服配饰标志”及官兵绣团体臂章，也盼借此表达重视官兵对
单位的贡献。
在全民国防教育部分，国防部今年则首办“寒假战斗营”，并开办高中职生实弹射击体验
，同时与教育部协调，只要国军靶场流路许可，鼓励高中职生一至三年级都能实施射击，
每次提供10发。
另外，国防部在3月29日也特别举行“与青年有约”射击竞赛，“大鹏部长”还特别前往
大岗靶场，观看学生与海军陆战队狙击队同场较劲，实地“考察”；3月31日也二度邀请
幼稚园学童进入国防部参访，并亲自担任“一日导览员”接待小贵宾，数度亲自出马为全
民国防教育加持。
每个兵站出来都是战士、军官站出来就是领导者
冯世宽也强调，志愿役士兵现已达到85％，“我不希求到90％，宁可在85%至90％之间”
，若需要一千人，来了900人，“是不是这900人都要？这些素质都是我们期望的嘛？”他
再举例，若现在要800人，却来了1200人，“我现在不要800个，只要600个，这样就有一
半的人可以挑选，自然好的人就会胜出。”
他进一步说，若只是追求一个数字，在某些地方好看，“我讲过我们是非常务本的人，希
望每个兵站出来就像战士，军官站出来就是领导者，“凭什么，凭著选他的时候就是个可
以培养的人！”