大家好, 代询问.
今天有一个朋友来找我, 说他有一个属下, 来公司上班.
因为个性很好聊. 所以常会在通讯软件上乱拉塞.
但是都是有来有往, 也会互相贴图. 也会互相嘘塞问暖.
但是因为这个属下工作表现越来越不好.
虽然经过指导跟纠正. 却没有改善, 甚至出了几次错.
所以后来跟上级长官报告后, 决定资遣这个员工.
在通知这个员工之后, 这个员工就跟公司申诉性骚扰.
也贴了几张line的对话截图.
公司告知这个朋友之后, 这个朋友把跟这个属下的line对话全部依时间条列.
包括二个人有来有往的拉塞情节. 可以看出来不是单方面的性骚扰.
而在女方提出的对话片段后, 二个人还是有正常的互动. (比如晚安. 啾咪等等)
并看不出来在女方提出性骚扰的片段后, 女方有异状或不舒服的感觉.
女方也没有在对方中有任何的阻止. 比如我不喜欢. 我不要等等.
而二个人的这种拉塞情节发生很多次. 至少10次以上.
请问这样的状况, 可以构成性骚扰吗? 如果男方向女方道歉. 会有什么后果吗?
女方可以因为男方跟女方道歉而据此要求赔偿吗?
请各位救救我朋友.