看到同事每天为了这件事情心情烦躁
想请教能如何给这种借酒装疯的主管法律上的制裁?
女同事跟主管前两周一起出差...
晚餐喝了酒后...主管觉得女同事喝多了于是好心的送她回饭店房间
送到房间后却趁机直接吻上女同事想进一步发生关系...女同事拒绝后主管遂没能得逞
事后完全没有任何一句道歉...
出差回来后女同事告知主管的老板以及HR自身遇到的状况
老板以及HR说因女同事提不出证据...所以无法对此主管做任何惩处
现女同事因不想每天看到这色狼主管所以决定要离职...也没打算计较任何事情
请问真的没有任何证据就无法让这种色狼主管进行制裁？

没证据没办法做判断啊 法官检察官都是人不是神

没证据……

参考网络常用语: 没图没真相没有足够证据光凭一造片面之辞定罪 那以后没人敢单独和哪个人处于一室

吻上女同事? 被吻的地方通常会有残留迹证......

楼上 被讨人厌的人接触身体之后 许多人脱离后第一动作是清洗

传短信要求主管不要再强吻之类的..有回信答复就有证据了