趁著有空稍为试排了一下，可以参考看看
https://i.imgur.com/csVd1sJ.png
我不确定有没有更好的表达方式
但我尽量让他以较有逻辑的方式呈现来排班
以12月来看，排班条件：
1. 每人可休9天
2. 有1人必为晚班
3. 早晚班换班时至少需有一天休假
第一段的部分
主要是先确认每个人共有几天早班几天晚班
A君是为固定晚班的同仁
所以假设A君休假，B君为早班，那C君则为夜班
当B君休假时，C君需调整为早班
当C君休假时，B君应负责早班
以上叙述共计27天，剩余的4天A、B、C三人皆需上班
理论上B、C2人早晚班各2天较为公平
但考量早晚班切换须至少有一天休假
让B君本月固定日班，C君轮班，然后次月两人对调可使排班更为弹性
第二段的部分
我们以3人各休两天搭配3个人皆上班为一个组合(7天)
然后四个组合中间保留一天插入3人各自休假的班表
第三段的部分
如附图，稍微调整一下各组的顺序
第四段的部分
分别将A君休假、B君休假、C君休假插入空格处
以上，这样的结果应该有符合您的12月排班规范
※ 引述《CurtisYang (阿璨)》之铭言：
: 目前刚上任没多久 新手的我对应上司要求
: 需排很怪的人员班表配置 求前辈们帮忙...
: 目前任职的新创公司的需排班单位 因出现变动 共有3个人员
: 1个人员固定晚班 2个人员需轮早晚班 基本月休8天
: 上司要求
: 1.早晚班都需有人上班 不能空缺
: 2.换班时 需有至少1天休假
: 3.要尽量3人有公正的排班休假(如假放的太碎)
: 请问各位老鸟前辈有无排班方式可供未来参考?
: 菜鸟的我真的想不出方法
: 排出来的都类似于下面的图...基本上都是空八天早班...
: https://i.imgur.com/csg606K.jpg
: 先在此谢谢各位前辈了QQ