楼主:
paso78 (帕索)
2018-05-21 23:21:25各位前辈大家好
最近公司遇到一个情况
有一位服务两年多的同事礼拜三5/23要提离职
正常来讲是20天前告知，所以6/12走人
可是问题来了
他6/4～6/8要教召，四月底就请这五天公假了
然后，他还有八天的特休...
所以这八天如果全部放，加上六日，再加上教召的公假，他等于是从5/24放到6/11，然后
6/12回来做一天就离开公司了？
这样放有没有什么问题？
因为等于只有一天交接。
抱歉手机排版可能会不太整齐
感谢各位的解惑。