[问题] 如果老板有薪转但是不投劳健保 hank8308 PTT批踢踢实业坊

[问题] 如果老板有薪转但是不投劳健保

楼主: hank8308 (青蛙葆) 2017-09-23 18:55:15

我的惯老板根本不投保劳健保
虽然不投劳健保
但是只给1200的补贴金
虽然不发现金，但是有银行转帐
https://i.imgur.com/ocTAfIn.jpg
加班虽然有加班费，但是只是每个小时133/h这样计算！也没有照劳基法计算
我还不想离开工作，但希望改善现况... 公司也没发薪资条...如果匿名检举我该怎么做好
？
毕竟在我们公司在乡下地方36K算是高薪
希望HR的大大们能够帮帮我QQ

楼主: hank8308 (青蛙葆) 2017-09-23 18:56:00

会有加班费产生是因为现在人手不足，老板叫我们加班做B店的事情...还有加上一例一休一周应该休息两天也没有因为公司现在缺人也不给我们休息，让我们加班给我们加班费...但加班费也只是133/h计算没有照劳基法走

作者: Eileenso (当时朱颜明艳) 2017-09-23 20:11:00

如果妳们员工有好几位，那就去匿名检举啊真要匿名的话在公司不要露出不满或抱怨才不会被猜到

楼主: hank8308 (青蛙葆) 2017-09-23 21:11:00

匿名检举，可是他转帐都用其他帐务没有写薪资也没有薪资条有用吗？

作者: a6666688 (pom) 2017-09-23 21:13:00

请问不是本人可以匿名检举？

作者: a9301040 (加油) 2017-09-23 22:00:00

这种事就是离职一起捅，很难有完美处理方法，公司人少很容易找到是谁

楼主: hank8308 (青蛙葆) 2017-09-24 23:42:00

如果找女朋友帮忙检举呢？女朋友不是公司员工

作者: lanesu (新竹张泰山) 2017-09-25 09:37:00

我想不是谁打检举电话的问题，是上面a大讲的，人少很好找我前阵子听说以前的公司被劳检，就是有人检举，劳动部的人不透露是谁、什么时候检举的，那间公司几十个员工，老板要猜也很难猜，那几个月也没有人离职，最后只好照法规走。

作者: a9301040 (加油) 2017-09-25 19:30:00

问题不是谁检举，是不管谁检举，老板都可能猜到哪个员工对他不爽，背后捅刀，那后面就是报复啦

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