对于本申诉案：
1. 由于 MRZ 小组长于 #1KcWlnOU (HisService) 中说明本次的处分，
乃是适用组务板置底群组规内容第九条之4:
4.列为本站或本组不受欢迎使用者不得担任本组内看板板主。
板主有不当言行、怠工或经检举后认定为不适任者，
小组长有权限期改善或予以停权一至三个月处置，
情节重大者，小组长可予以免职。
处分时必须公告并附上相关申诉及证据。
但其中并无提及“警告”相关之处分。因此请 MRZ 小组长解释，
目前给予 eunacat 板主的“警告”与上述法条所提及的各项处分之关联，
以了解此“警告”是否为群组规所约束的处置方式之一。
2. 由于 MRZ 小组长于引用上述法条时，特别强调“怠工”，
我暂时认定此为处分之主要理由。故请 eunacat 板主说明，
自上任历史板板主至被处分止，对三板合并及其它板务的处理状况，
以了解是否有怠工的状况。
谢谢两位的说明。