王家反击了，让我们继续看 下 去
来源：苹果日报
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/local/20170714/1160960/
李石增控成代罪羔羊 长庚董座王瑞慧上火线反击
长庚医院风暴持续延烧！被指为长庚医院急诊医师离职潮主因，遭院方撤换的前决策委员
会主委李石增，今早召开记者会，直指要迅速处理2位前急诊主管的人是长庚医院董事长王
瑞慧，自己却成为代罪羔羊，且上月30日接到王瑞慧一通电话就“被辞职”。长庚医院行
政中心今下午2时召开记者会，长庚医院董事长王瑞慧站上火线说明，直指李石增今早记者
会所提事项，诸多与事实不符。
长庚医院行政中心声明指出，李石增指涉长庚医院董事长王瑞慧对具体个案指示办理一事
，纯属虚构，与事实不符。基于对专业尊重，历任董事长向来对有关医疗部分皆全权授权
由决策会主任委员统筹。
要求李石增医师辞职一事，6月30日董事长王瑞慧电话告知李医师此事件严重性，将李医师
主委行政职务免除、并表示谢谢。后续依据院内行政流程，7月4日完成核签流程，离职正
式生效。（突发中心李易昌／桃园报导）
声明全文如下：
有关今日上午李石增医师公开记者会所提事项，诸多与事实不符，本法人特说明如下。
一、为尊重专业，且考量长庚体系有八个院区，所以本法人在民国85年1月1日即设立长庚
决策委员会，职司研议重要决策与发展方针，协助董事长处理医疗专业相关事宜。基于对
专业的尊重，历任董事长向来对有关医疗部分皆全权授权由决策会主任委员统筹。
二、本法人董事长向来秉持尊重专业、尊重制度，有关医师人事任免，均强调依制度办理
。本法人设有全体系跨院区医师人事评议委员会，审议医师任免案件，其中决策会主委即
为该委员会主席。李医师指涉本法人董事长对具体个案指示办理一事，纯属虚构，亦与事
实不符。
三、有关李医师强调从未辞职一事，说明如下：
1.6/30董事长电话告知李医师此事之严重性，及主委行政职务之免除。李医师表示谢谢。
2.7/1以短信向各主管致谢。
3.7/2于长庚内部员工留言板发布〔道别〕文章。
4.7/3正式提出员工离职申请单（申请追溯7/1生效）。
5.7/4完成核签流程，离职正式生效。
四、有关财团法人急重症医疗发展基金会相关事宜，因该基金会非属本体系，本体系无权
调查亦无评论。
五、有关媒体指出，基隆、嘉义长庚医院将自重度级急救责任医院降为中度级一事，说明
如下：
1.本法人基隆、嘉义医院皆为区域医院，按医院评鉴相关规定，不须设置为重度级急救责
任医院。然长期以来，本院希望提供区域民众最完整的重症照护，因此不计人力成本，均
设置为重度级急救责任医院。
2.今年6月9日上午七点三十分，由李前主委亲自召开体系急诊医学科作业检讨会议，该会
议有行政中心各部门主管、各院区院长、各院区急诊主管及行政主管参与。会中李前主委
亲自具体裁示：基隆、嘉义院区改以中度级评鉴标准设置医师人力。
3.本法人近日已多次明确保证，各院区现有急救责任医院等级均维持不变。
目前本院各项医疗服务均维持正常，本院感谢院内所有医师同仁长年来对长庚医院的牺牲
和奉献，我们会继续努力、用心服务、造福病患。