医师工时没上限 应制度化
中时
2016年05月06日 04:10 （程炳璋整理）
杨智钧（安南医院心脏外科医师）
很多人认为医师赚钱容易又轻松，却不知道现在医师是责任制，很多基层医师的工时已经超出一般人，身体劳累超出负荷，希望新政府上任后，辅导台湾成立医师工会，比照劳工一般工时，超出就算加班费。
医疗业竞争，现行的医师工作以责任制为主，为了照顾病患，很多时候放假也需出来上班，名义上的年休假，根本形同虚设。台湾医师的工时其实非常长，住院医师每周工作超过70小时也不夸张。
台湾很多医院是由财团设立，被聘请的医师等同劳工，如同蓝领阶级，没有基本工作权，却经常被扣上医德与社会责任的大帽子，医院内医师超时加班，且没有加班费。
我在当住院医师时，几乎没休假过，除了精神压力负荷，手术时还需小心，因为台湾法律尚未“医疗除罪化”，令医师更感受不到政府给予什么保障。
没有工会，医师就没有立场发声，去要求改善医护制度环境，新政府上任后，请先重视医护工作环境问题，成立台湾医师工会，让基层医师的工时制度合理化。
(中国时报)
http://www.chinatimes.com/newspapers/20160506000507-260107
心得 我只对文中所提的新政府上任后，请先重视医护工作环境问题，
成立台湾医师工会，让基层医师的工时制度合理化。
我的感想是太看得起蔡英文了吧?