基本工资这件事在台湾其实一直涨真的会出问题
我不太知道觉得基本工资大涨是好事的人在想什么
当然GDP成长要分享 不然购买力会跟不上国际物价
但是"为了提振内需"大调基本工资是一件在台湾有问题的事
不否认在其它国家可能会很有成效 下面是说明
https://imgur.com/a/Ne2OTQv
上两张图 台湾/美国薪资分布 抱歉我赶下班懒得household vs household
首先我们先建立一个共识 把消费分成生活必需的基本消费和额外消费
生活必需消费大部份都是基层人员在服务你
不管在美国或台湾 超市人员大都领基本薪资 一般餐馆也是基本薪
麦当劳也是基本薪 所以基本薪资提高 生活基本消费相应会涨价
这个自行延伸 应该不会有很大争议
然后两张图简单解说 台湾领基本工资的人就是十几趴 60%均贫挤在月收3,4万这
美国则是家户年收35000以下的30% 然后有55%以上中产领3万5-15万美年薪
这个薪资分布决定了消费力/内需的强弱 今天调高基本薪资
直接受益的人两国都是十几%左右 但是在公司营利稳定的状况下
低薪的人调多一点 相对会影响比较高薪的人的调薪
以台湾来说GDP成长3% 调基本薪7% 3万以上的人就很难再涨薪
但美国有55%中产 这些人薪水增加少或不增加薪水不会严重排挤额外消费
应该很好懂 正常家户一年花2万5-3万美金基本生活 赚五万的赚十万的没调薪
他也不会因此省吃检用到哪去 顶多不去花大钱 或存得少一点
但是台湾问题就大了 2万5这种月薪基本上生活所需花完就月光了
而且如第一段说明 基本消费会涨价 所以2万5这些人会觉得无感甚至更惨
因为他的所有收入基本上=所有开销 多给多少都会被基本开销吃掉
然后消费的主力 60%的领3-4万薪水的这群人他们基本开销变多
薪水反而因为调基本薪资所以涨不动
结果他本来4万-2万5还有1万5额外消费
因为基本开销变多了 很可能额外开销就少了
这样变成强迫60+10%的人去提高基本消费 但是减少60%的人的额外开销
而且连续调涨会建立一个预期 60%的均贫主力会预期民生消费年年涨
所以更加排挤额外消费 这其实是一个很糟糕的政策
更不要说里面有好几十万受益者根本是外劳
一个正常的提振内需政策应该是focus在领中间60%薪资的人
而不是基本薪资受薪者 如果有兴趣可以延伸看一下韩国
有空我再补一下韩国的薪资结构资料 但基本上大手企业薪资偏高
所以他们去提高基本工资也比我们合适很多
台湾要专注的是如何把60% 3万-4万薪贫族往上导引
增加真正有余力去做额外消费的中产阶级
而非反过来压制跟低薪人员每个月只差几千块的他们
几乎可以预言这个基本薪资再调整下去
会变成下一个22k 立意良善却好心做坏事的失败政策.
如果要讲跟房产有相关的部份 如果本来48k
35k缴贷 13k生活 现在13k不够生活要15k才够的话怎么办?
今年可以吃方便面 明年16k 后年17k 20年贷缴到第5年
方便面涨到一包70 生活要21k才够的时候
我还真的不知道要怎么办
※ 引述《vava5566 (发发5566)》之铭言：
: 基本工资一直调涨，实质生产力没有上升，货币只会购买力一直下降。
: 现在均价800万能买的房子，20年后可能要2000万才能买到。
: 因此房子这种东西，能买尽量早买，不然光货币购买力的损失，光靠名目上的存钱法
: 是追不上的。
: 瑞凡，回不去了，真的回不去了。