Re: [讨论] 同事离职怎么会有种惆怅感, 真奇怪

楼主: MaligB (穿低腰束褲吃蓮霧)   2023-03-13 00:04:27
不知为啥 看完你的文
脑中浮现Makiyo的歌
"像这样的爱情 让我苦恼 总一个人又哭又笑"
甲味有点重
如果是情感问题 麻烦请到
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BoyMeetsGirl 男女 Σ男女大不同 → 性板/同志/性别议 [FallRed]
gay 男女 ◎[甲板]天气变化大注意身体健康 paladada
如果是职场or人际问题
解方只有一个
认真工作
对! 就这样
"明明想跟他维持不错的关系 但对方却冷冷的"
请问对方为啥一定要跟你热络?
大家是来赚钱的 不是来交友的
你越是刻意想维持关系 人家越会怀疑 你是有啥目的?
防备心越强 当然越冷
简单数学 1 > 0000000
人脉是0 你自身的价值是1
有价值的话 就算没有人脉 好歹有个1 不会一文不值

没有辣个1带头 再多0都是0
每天的时间 就固定这么多
一天到晚忙着建立装熟交情 有时间加强自身能力 提升自身价值吗?
自以为广结人脉 但在别人眼中 不过就是通讯录一个号码罢了
如果你能力没到
即便你跟对方建立了交情 也不代表对方会引荐你进他目前公司
"你人很好 可是...."
用好人卡比喻 听得懂吧?
可以当朋友 ≠ 可以当同事
就算对方认可你的能力 愿意引荐
但真正有生杀大权的
其实是他主管
如果你能力未到 被他主管拒绝 也是枉然
至于Reference Check
前面说了
有交情 ≠ 愿意引荐
愿意引荐 ≠ 会被录取
一切还是看能力 够的话 一样可以进他现在公司
那你又何必心心念念 对方对你评价?
搞不好对方被问到 也只是说不熟
书上都说 什么要结交比你优秀的人 以提升自己
这句话有Bug
如果二流的你 要去结交一流人才
那一流人才 为啥要结交二流的你呢?
所谓交情 是双向的 互动的 是吧?
如果你只想到要提升自己 就去套交情 而没顾虑到对方感受
那跟那些
不管你方便讲话与否 随时打电话的电话推销 有啥两样?
都是只顾自己爽的自私行为
这种一厢情愿 单向没互动的自私行为 称不上交情
那对方对你冷冷的 不是理所当然?
就算那句话是正确的好了
那一流人才的对方 应该是要去结交 0.5流的人才
不会是二流的你
那不理你 岂非更加理所当然?
说穿了 人脉是一种利益交换后 所遗留的产物
物以类聚 人以群分 就是这样
当你不提升自己 无法给一流人才想要的东西时
自然打不进他们圈子
所以我一开始不是说了吗?
解方只有一个 认真工作
你没发现 唯有当你提升自我价值
你这些烦恼 才会迎刃而解
职场的人际关系 很复杂也很简单
大家都不是傻子 目的性太强 谁都会防
你与其关注别人 还不如Focus在自己身上
能力提升了 很多交情跟人脉 自然而然就会跟着有
这才是化繁为简 知道吗? James
James打球啊!!
作者: astrofluket6   2023-03-13 05:51:00
说啥呢

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