科技业员工越老越不值钱？
个人觉得不见得吧！
科技业需要看产业类别
某些产业是根据制度(sop)运作
一旦公司的制度建立起来
可以轻松的取得利润
但有时对非主管职员工不是好事
非主管职员工没办法掌握
一定层面的关键技术
每个人像小螺丝钉可有可无
小螺丝每日负责精进制度（sop)
只负责细部部份，随时都可汰换
少了你公司运作比较慢
但不会动不了
如果要提高自己的附加价值
请慎选产业类别与职缺