之前在台湾公司的经验
上班打卡制，下班责任制
加班费？听都没听过，一开始有热情，7-11 on call，但过一段时间，热血不再，
就麻木了
加班与否要看情况，如果是常态，那应该代表人力吃紧，如果有加班费的话，
人事开销反而比正规高。
※ 引述《YAYA6655 (YAYA)》之铭言：
: 加班也不能说不好
: 强势的公司加班可以两倍速成长，才能跟国际接轨
: 台积电、联发科如果不加班，能有今天的地位吗？不可能的。
: 天才，又加班，其他人怎么赶的上？
: 就是这个道理，类似说富二代，又比我们更努力的意思一样。
: 加班，对于好公司而言，是必要的。google也是会加班的，亚玛逊，阿里巴巴，
: 都会加班的。