[心得] 面试心得分享(MTK/Mixerbox/趋势/amazon)

楼主: Gazella (飞雪连天射白鹿)   2020-08-28 20:48:37
当初在求职时也是常常在Tech_job上和Soft_job上找资料,受益良多
因此这篇文章也想分享一些我在2020年求职新鲜人软韧体工程师的经验历程
Medium易读版:https://reurl.cc/9XrWgd
# 个人经历背景
中字辈大学通讯相关科系,在校成绩很混 (70% 后),大学后半段发现自己较喜欢软件方
面。
硕班考试上114资工所,实验室主要研究方向为深度学习在影像上的应用,整体来说经历
很平凡,也没有其他特别的project或特殊经历事蹟。
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# 求职方向
个人主要投递求职方向为 IC 设计产业以及软件公司这两种类型
当时看了许多前辈的心得文大概整理出了心目中的一些公司包括:
* IC 设计产业: 联发科、联咏(投递后无声)、Synopsys(投递后无声)
* 软件公司: Amazon Ring、Mixerbox、讯连、趋势、群晖(希望服完兵役)
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# 面试准备
复习OS、计算机组织、网络,这部份主要是IC设计公司较常被问到的,我的准备方式是重
新看过自己考研究所时的笔记(没想到居然还有再拿出来的一天 哈哈),以及一些网络上
的面试整理。
因为本身大学在校成绩不好,当时在ptt版上看了很多心得文,明白自己在成绩背景上的
优势并不明显甚至是缺点,另外软件公司大部分都有online coding test 和白板题这些
关卡,因此决定开始刷Leetcode。
自己在大学时不是资工本科,因此其实对于程式解题算蛮陌生的。
从2019年 7月中开始刷Leetcode,语言都是使用C++。一开始给自己设立的目标是一天一
题,从easy开始,熟练了后发现自己可以解medium,开始一天解完一题后还有多蛮多的时
间就会再多写个几题,慢慢发现其实解题还蛮有趣的。
我觉得解题是可以靠练习去培养感觉的,多写就会发现在分析题目上思路会比较清楚
(当然要跟在打cp比赛的速度和思路是不能比XD,在youtube上看到很多解题高手就会
发现自己还差了一大截)。
题目部份我推荐从 Top interview 的easy~medium开始。easy有些题目也是很有思考价值
,不用被难度绑住了。在后期刷题会比较著重在medium难度,hard部分没有特别去刻意练
习,大概就是把经典的hard题看一看。
最后到2020年4月总共刷了400多题 (30% easy 62%medium 6% hard)。
另外Leetcode每周也有weekly contest 总共有4题,1*easy 2*medium 1*hard 限
时 90分钟,到最后我大概都是解完3题,hard的部分没有特别练习就卡住了 QQ,不过参
加周赛对于训练速度和模拟online test都很有帮助,而且可以看到一些最新的题目。
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# 公司面试分享
N = 台积硕士新人价
作者: j6cl3 (Jhon)   2020-08-28 20:51:00
没面G?现在G很多学士都拿到offer了 可以试试看
作者: mile022 (Bill)   2020-08-28 21:02:00
原po资历去GG才是可惜…Amazon真的不错
作者: Battie (Battie)   2020-08-28 21:09:00
1F的G是101的google
作者: crackerman (汪汪)   2020-08-28 21:15:00
Ring竟然收新人
作者: g1990822 (什么东西?!)   2020-08-28 21:15:00
这学历算亮眼了吧 原po谦虚惹
作者: omega0210 (Wind)   2020-08-28 21:16:00
想问请问后来去哪间了呢?
作者: icosahedron   2020-08-28 21:17:00
不要再叫台清交资工去gg拜托
作者: vu04y94 (今)   2020-08-28 21:17:00
lol G是哪个很明显还有人会误会果然GG版 呵呵
作者: Juneje (Jay)   2020-08-28 21:19:00
你今天Google了吗 祝福 交大万岁
作者: newwer (在下必须回到家乡)   2020-08-28 21:27:00
好猛
作者: foxy0311 (lsh)   2020-08-28 21:57:00
之前就有人分享也是新人上亚麻了
作者: h27045368 (小花)   2020-08-28 21:58:00
ring....恩
作者: blazers08 (我是传奇)   2020-08-28 22:17:00
ring给这么高!?
作者: Messibugoo (梅西不谷)   2020-08-28 22:20:00
ring怎么了吗?听说愈来愈好
作者: PANG920 (PANGSHAN)   2020-08-28 22:33:00
作者: asdg62558 (吐司皮克)   2020-08-28 22:44:00
推 强者
作者: matyih (mat)   2020-08-28 23:45:00
不愧是amazon..local pay能给多少就多少= =
作者: ggg1356114 (3G)   2020-08-29 02:51:00
N+50是单纯月薪吗?
作者: azzc1031 (azzc1031)   2020-08-29 03:48:00
ring竟然n+50k 吗 好高啊
作者: kevin70636 (Lawrence)   2020-08-29 04:33:00
95k 跟外商eda平起
作者: mile022 (Bill)   2020-08-29 06:57:00
外商一般给14个月 再15-25%年薪RSU 再来激励奖金就我同期的朋友去那 薪水是140k以上 总年资9y
作者: iiiii (I take 5)   2020-08-29 08:30:00
MixerBox这东西这么挑人,到底在研发什么
作者: susumiya (小马)   2020-08-29 09:16:00
ring这么多喔 感谢分享
作者: sss700304 (小笨蛋)   2020-08-29 09:34:00
ring就12个月,大学新人L4职等
作者: LinuxKernel (Linus Torvalds)   2020-08-29 09:38:00
mixerbox的app看不出有啥厉害
作者: sc113943 (鲨鱼吃糖)   2020-08-29 10:11:00
Codility可以看测验结果,只是有的公司锁起来而已
作者: revivalist (revival)   2020-08-29 10:18:00
欢迎来当同事
作者: physicsdk (我是小洛)   2020-08-29 10:29:00
N+50才12个月不高啊
作者: Murasaki0110 (麦当劳欢乐送)   2020-08-29 11:13:00
MB丑又卡 而且现在youtube自己就可以背景播放
作者: li118 (lithebest)   2020-08-29 11:27:00
n+50k给12个月整包可以跟一线猪屎平起平坐了好吗新人价耶,何况底薪高就是爽,用分红绑人最靠腰
作者: warm0808 (晴天)   2020-08-29 11:52:00
看看精美的脸书
作者: mile022 (Bill)   2020-08-29 11:59:00
想太多 一线猪屎屋没这么少 不懂的人真的太多
作者: codefarmer (自信)   2020-08-29 12:02:00
想问ring coding有要求一定是得用纯C吗 还是可以使用C++ STL?
作者: physicsdk (我是小洛)   2020-08-29 12:12:00
一线猪屎最好才1.2M 至少也1.5M好不比钱差得多了,要生活品质没话讲
作者: mile022 (Bill)   2020-08-29 12:22:00
奇怪…我认识的一线design都有250起跳
作者: nvwy9632 (炽炽)   2020-08-29 12:50:00
有ring 羡慕
作者: sss700304 (小笨蛋)   2020-08-29 13:09:00
ring只有一小组会找新人而已,其余研发都还是要资深相关工作经验的
作者: dapple (dapple)   2020-08-29 13:09:00
哪家一线design新人价250起跳阿?
作者: physicsdk (我是小洛)   2020-08-29 13:09:00
2.5M当然多,要比新人的话1.5M是低标啦
作者: blackrays (黑芒)   2020-08-29 13:13:00
哪家猪屎新人250起跳 唬烂不用钱
作者: shashayou (吓吓你)   2020-08-29 13:19:00
哪家design house起薪250阿 求分享
作者: foxy0311 (lsh)   2020-08-29 13:21:00
新人1.5M也是低标?? 还是我误会什么了
作者: wumingxian (WU)   2020-08-29 13:55:00
一线designer 新人要拿1.5M大概一年后就有了
作者: vu04y94 (今)   2020-08-29 14:29:00
呵呵 有N+50的谁会选N+31 公司名气还差那么多现在四大CS毕业的去一线猪屎根本自废武功软件做个几年 一堆国外hunter来找
作者: cplusplus426 (c++)   2020-08-29 14:58:00
好高啊 新人价真可怕
作者: matyih (mat)   2020-08-29 14:59:00
拜托这offer别喊好高 台湾软件业连外商都这样简直...
作者: xie29 (xie29)   2020-08-29 15:05:00
MixerBox我也超好奇的,app根本没人在用,到底怎么盈利的?
作者: gototheptt (来去ptt~)   2020-08-29 15:37:00
150嘴巴喊喊? po一下新人薪资单啊
作者: physicsdk (我是小洛)   2020-08-29 16:20:00
一年后就有无误,因为分红第二年才领得到,但这是新人人价毫无疑问,上面说250的也没讲是新人吧,一堆在激动啥;外商这种基本只有底薪的每月连10W都没的,真的很低...没进一线猪屎的不相信去问问其他人嘛,这有很难?XD
作者: vu04y94 (今)   2020-08-29 16:36:00
人家又没说外商只有基本底薪XD N+50K 一年20个月会跟你说吗
作者: foxy0311 (lsh)   2020-08-29 16:45:00
恭喜原po, 所以选了大M还是R?
作者: iamala (it depends)   2020-08-29 17:13:00
我当初选N+31的,现在已经31N了。别只看起薪好吗XD 能帮忙做什么事比较重要。
作者: Hack (RYeh)   2020-08-29 18:31:00
31N是月薪N*31的意思吗
作者: mile022 (Bill)   2020-08-29 18:42:00
原po是强者 我看我那些design的朋友收到分红都很满意
作者: panbanana (香蕉猴子)   2020-08-29 18:58:00
不知道mixerbox在研发啥
作者: mile022 (Bill)   2020-08-29 19:20:00
有些人看到别人高薪就悲愤莫名…也是满有趣的 然后年薪就是12还是14个月 真的是学生没毕业的等级
作者: Messibugoo (梅西不谷)   2020-08-29 22:31:00
Amazon还有sign on跟RSU. 一堆学生只会看底薪?
作者: mile022 (Bill)   2020-08-29 22:47:00
他们眼里就是外商12 然后GG 40个月
作者: alchemy123 (水果软索粉)   2020-08-29 23:39:00
MB不就那个在YT规范边缘的app 智慧型刚流行有用过 现在有一堆正版高品质串流app没想到还有人在用
作者: matyih (mat)   2020-08-29 23:44:00
所以说美国都直接po tc阿... 除非台湾L4股票/底薪给的比例比美国还高算下来不就1.7m?不是要呛原po, 台湾工程师水准不比本部差多少却给美国人1/3薪水还要忙着喊爸爸 台湾软件业还要被硬件屌打多久
作者: Messibugoo (梅西不谷)   2020-08-30 00:29:00
套句美国科技论坛的常规TC or GTFOGOOG MSFT APPL来台哪间有比照北美水准的,都是localpay阿!核薪单位都还在对岸呢
作者: mile022 (Bill)   2020-08-30 00:38:00
local pay是必然 不然每个在本部的都申请回家乡就崩溃硅谷硕士10万美金起薪也未必能存的比台湾150好
作者: wolf6766 (大野郎)   2020-08-30 01:20:00
推分享
作者: physicsdk (我是小洛)   2020-08-30 01:33:00
阿不就某楼说N+50 12个月跟一线猪屎平起平坐,单纯觉得这句话很离谱而已呀,你要说有血人外商领到20个月我同意,但本来不是讨论这个扯这么远?XD就算比12多几个月,跟台厂配法相比还是少很多
作者: Dulton (Dulton)   2020-08-31 08:53:00
G拿到offer? team match 卡一堆人好吗
作者: cacadeon (deon)   2020-08-31 11:14:00
感谢分享
作者: RedDracula (喔.)   2020-08-31 12:10:00
科技版就是不管你分享什么风向都会讨论钱...
作者: landattack (none)   2020-09-02 19:29:00
推分享!
作者: bkcat2 (my english is poor)   2020-09-03 09:05:00
ring之前面过 产测与pd bp主管说很操 他说三小时后他还要飞深圳 好不容易有时间来面试我...薪水倒是真的 有富爸爸没问题的如果真的要你应该不只n+50...撑得住的话...新人应该历练很快强度不知道跟发哥比怎样

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