[请益] 不计出缺勤,年薪少200k,你要吗?

楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:00:43
行业一样,前景一样,通勤距离一样,通勤方式一样,老板都很nice,
只有薪资及出缺勤方式不同。
选项A - 早上八点打卡,下午五点准时下班,不加班,但严格执行出缺勤计算。
年薪N
选项B - 有打卡就好,一年20天不扣薪病假不扣薪,上班时间弹性。
通常是中午十二点做到晚上七八点
年薪N-200K
为了避免绝对薪资影响到判断,先假设N有达到你谈判时的最低底限,
你愿意少个200k来换自由的上班时间吗?
假设N是年薪100万,A、B两间的工作Loading都不重,一天都可以做完所有事。
作者: lammin (死鱼)   2018-01-07 12:01:00
5点准时下班还求什么?
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:05:00
但选项B不管你几点上下班。
作者: meowyih (meowyih)   2018-01-07 12:05:00
谁知道你的N是多少 = =a 30万? 130万? 300万? :p
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:06:00
N=100万好了。所以才说假设n附合你的预期底限。如果是300万跟330万,当然选300万。
作者: kevin620 (step)   2018-01-07 12:07:00
A b太爽烤鸡会好吗
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:08:00
B只看产出成品,公司都敢开这样的风气了,哪还会列考绩。
作者: seafloor (人生就是这样)   2018-01-07 12:09:00
b是要拼老板人品吗?不要相信台湾老板~白纸黑字才算数
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:10:00
会这样比,基本上就是谈年package了啦,没有浮动奖金。
作者: cscscscs22 (QQQ)   2018-01-07 12:10:00
选b 然后半夜十二点左右去打卡 十一点打两次 十二点多再打两次 隔天实际工时 两天一小时不到cp值很高
作者: BlueBird5566 (生日56)   2018-01-07 12:10:00
N是100万的话,B是-100万
作者: DarthWei (DarthWei)   2018-01-07 12:10:00
更自由的上班时间代表你有可能加班加到死
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:11:00
B的每个员工都是这样,没有人不人品,除非boss哪天反悔。但若是如此,也不用比了,没有什么事情是一定的吧。
作者: toulio81 (恩...)   2018-01-07 12:11:00
上班时间弹性通常都是弹性的变长,病假不能太夸张,有没有太夸张谁订的?
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:12:00
好啦,一年20天不扣薪病假。
作者: BlueBird5566 (生日56)   2018-01-07 12:12:00
B那种没标准依据的才恐怖,做多少时间拿多少钱才实在踏实
作者: cscscscs22 (QQQ)   2018-01-07 12:14:00
去b 能力强的两天工时不到一小时
作者: toulio81 (恩...)   2018-01-07 12:14:00
如果纯看产出的话,应该连打卡也不用,时间到前交货就好,干嘛打卡?
作者: gn01216674 (Dog)   2018-01-07 12:14:00
根据我经验,虽然不打卡,但一样是有内规时间上班,请假不扣薪这更麻烦,老板会说: 公司请假不扣薪耶,你不能随便请假阿,你请假我会被上面HL
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:15:00
上面说的我知道,也遇过boss不管出勤,但工作一直加的。
作者: gn01216674 (Dog)   2018-01-07 12:16:00
去过请事假不扣薪,但是我请了之后,后来整整被靠北一个礼拜...
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:16:00
但这里的b,工作就是差不多固定,不会无限上纲。
作者: toulio81 (恩...)   2018-01-07 12:16:00
如果你确定是真的如你想的那样,钱够用就去B啊!赚钱是为了生活,辛苦也是一辈子,轻松也是一辈子!
作者: seafloor (人生就是这样)   2018-01-07 12:16:00
以前我老婆工作也是b这样~ 但就是会有老鼠屎做的太过份
作者: seafloor (人生就是这样)   2018-01-07 12:17:00
最后老问还是取消了~~所以我说要拼老板人品~老板真的这么Open应该连卡都不用打了~
作者: toulio81 (恩...)   2018-01-07 12:18:00
只是如果这公司是台湾人开的,B所开的条件可信度低于5%吧
作者: cscscscs22 (QQQ)   2018-01-07 12:18:00
选b 其实可以a+b 早上做a半夜做b
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:18:00
是台湾人开的哦,已经行之有年了。
作者: guest0079 (SpongeBob SquarePants)   2018-01-07 12:19:00
上下班时间弹性的好处是开车通勤族在新竹或内湖上班的人可以避开尖峰时段,每年花二十万每天省一小时塞车时间对年薪破200的人很划算
作者: toulio81 (恩...)   2018-01-07 12:19:00
那你要问的应该是里面基层员工(多问几个),老板跟主管的话,问再多也没啥用
作者: feeya (24 August 升格为乡民)   2018-01-07 12:20:00
我比较喜欢公司开个包厢给你一个人在里面研究
作者: hune (无)   2018-01-07 12:21:00
B这种的在台湾很难推吧 人的惰性是因人而异的
作者: guest0079 (SpongeBob SquarePants)   2018-01-07 12:21:00
一切都要回归时间成本来分析,问别人也是白问
作者: michaelgodtw (可爱书生宝宝)   2018-01-07 12:21:00
但B通常要做到十二点吧
楼主: wanzoo (Zoo)   2018-01-07 12:23:00
B通常做到七八点。
作者: taurus1981 (麻烦死了)   2018-01-07 12:26:00
B不是要拼老板人品,是要赌同事有没有白目
作者: toulio81 (恩...)   2018-01-07 12:27:00
其实这种选择主要是1、你判断钱够不够用2、A和B公司的可信度如何(A公司说不加班但到时候加满满也看到不想再看了)3、工作内容是否有兴趣其中外人大概只可能帮你判断2,而你真要请别人帮忙判断可能要透露公司名字等,否则大家也只能用普遍上班经验推测
作者: realqq   2018-01-07 12:32:00
秒选B,跟我现在工作差不多
作者: cscscscs22 (QQQ)   2018-01-07 12:33:00
我在B都半夜去上班打卡 早上兼差做C老板都不没说什么
作者: realqq   2018-01-07 12:34:00
不过砍薪水不能接受,我没被砍薪水,做的事如果一样,没理由减少薪水,年薪大于150万
作者: calase (万难地天纪柳)   2018-01-07 12:57:00
A,出缺勤管理严谨的话公司也不容易占你便宜
作者: shyshyan (神人为吾,千叶传奇。)   2018-01-07 12:58:00
我选A 除非你能搞副业收入远大于20万 不然N只有100万 少20万太多了
作者: uccu1478   2018-01-07 13:03:00
推10楼
作者: HolyXie ( )   2018-01-07 13:14:00
选A阿 因为B会被员工玩到坏掉然后改成A而且没加钱而且公司做大通常会变成A的管理方式不然出问题找不到人要怎么办?
作者: nckux56 (116U质文)   2018-01-07 13:24:00
我现在的工作是b 没时间压力真的不错 但也都9点左右上班
作者: alarm911 (Burrerry Summer)   2018-01-07 13:24:00
会考量20万占年薪的比例,如果是250和230万的差距,B又有好的调薪或奖金制度,会B
作者: nckux56 (116U质文)   2018-01-07 13:26:00
主要早上起床上班买早餐可以惬意很多 不用为了那几分钟骑快车 不小心睡过头也没关系,晚点下班就好
作者: Merkle (你在想奇怪的东西齁)   2018-01-07 13:45:00
A 100万跟80万的差距有点大 200万跟180万就选B
作者: pengpluto (暱称)   2018-01-07 13:46:00
两个都轻松当然选钱多的,弹性代表加班加免钱
作者: p1227426 (詹)   2018-01-07 13:47:00
选B 你会回不了家 钱还变少 只是早上晚点上班而已
作者: vi000246 (Vi)   2018-01-07 13:49:00
有什么一定要弹性的理由吗
作者: t64141 (榕树)   2018-01-07 13:54:00
N是120万以上可能选B
作者: dapple (dapple)   2018-01-07 14:06:00
100跟80选A,如果B有120才来考虑
作者: dakkk (我是牛我反刍)   2018-01-07 14:08:00
当然是b
作者: CumCumCum (2 hard 2 hard)   2018-01-07 15:01:00
a阿
作者: wenwei (小明の传说™)   2018-01-07 15:02:00
B就感觉有诡雷………
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2018-01-07 15:03:00
准时上线班才是王道,而且没有人会降薪求弹性工时的!尤其你又是8小时准时上下班...
作者: Hiyochi (nai)   2018-01-07 15:10:00
到最后你会发现公司所谓的“弹性”工时只会往上弹
作者: hoick   2018-01-07 15:10:00
绝对A ,B太赌责任制这种东西
作者: Bluetign   2018-01-07 15:40:00
如果做的事需要team work,不要B.....
作者: antu1019 (kid)   2018-01-07 16:05:00
100少20当然选100
作者: laker020 (Devin)   2018-01-07 16:30:00
除非有副业..不然B根本没意义..B都不用赶专案?
作者: gg0079 (edr)   2018-01-07 16:48:00
年薪没有七位数就选A吧
作者: shyshyan (神人为吾,千叶传奇。)   2018-01-07 16:54:00
弹性就可以不用急着上班啊 慢慢来 不过我是喜欢A啦 至少下班还能看到太阳 选B下班都看月亮感觉有够BI的
作者: physicsdk (我是小洛)   2018-01-07 17:42:00
选A,下班后觉得还有人生,选B早上睡掉别人都在上班没意思,多20万也不少
作者: a612142005 (o没有名称o)   2018-01-07 18:17:00
废文
作者: stosto (树多)   2018-01-07 20:25:00
作者: wtfconk (mean)   2018-01-07 20:31:00
B那个你敢信?到时候说一套做一套,跟你说出缺勤表现会影响考绩跟公司观感,看你怎么办
作者: wisdom   2018-01-07 20:32:00
真准时上下班的话,除非N>200万,不然一年20万当然要赚
作者: bilibo (找寻最初的感动)   2018-01-07 21:43:00
准时很难吗?
作者: dobeqoo (问候)   2018-01-07 22:05:00
选A比较稳吧 白纸黑字有什么不好
作者: balaboo123 (balaboo)   2018-01-07 22:08:00
老板是台湾人吗?
作者: goldduck (哥达鸭)   2018-01-07 23:40:00
a啊
作者: sa029893 ( Jamba Juicy ~*)   2018-01-08 00:41:00
A. 早睡早起身体好
作者: ptckimo (ptckimo)   2018-01-08 06:58:00
秒选a
作者: kk1 ( )   2018-01-08 09:04:00
要黑你的时候,迟到1分钟都可以拿出来讲,弹性好蚌蚌?
作者: JBKsucks ( )   2018-01-08 11:09:00
不要弄这种不可能的假设性问题 醒醒吧你
作者: oplk (欧普林克)   2018-01-08 19:36:00
秒选A

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