※ 引述《shyshyan (神人为吾，千叶传奇。)》之铭言：
: 真不知道原po出社会没
: 一间公司制度怎样还要自己去旁敲侧击
: 进去以后有良心的老人就会要你快走不要浪费时间了
老人会跟你讲升不上去红利不多是因为老板看不见，我只能说，别被老人骗了。
因为各式各样的原因，
事实上是因老人错过或没有竞争到主管的位置，
或是被黑掉，或是打入冷宫...etc
所以所谓有良心的老人的话，
千万只能仅供参考，
除非你也想变成有良心的老人。
这个版肯定超多这种老人，
因为...金字塔结构嘛，没办法的事
: 还问清楚公司 真的快笑死
: 主管回你一句公司制度关你屁事你就可以滚了
你跟主管还处的真糟呢
: 我是不晓得说你在公司当个最底层小员工
: 是能有啥权利拉
分红跟升迁的权利，在公司内继续发展的权利
: 在这家公司就是加班加到死主管才会看到
: 权利 ?????
: 恩 ??????
在一间每个员工的工时都很长的公司，
加班加到天荒地老，主管也看不到。
我以为这是常识呢。
要让主管看到你，你必需是特别的。
: 真不知道已经看清一间公司以后还要测试啥
: 离职以后还要还奖金的制度真的是他妈的快笑死我
: 你很有理想拉
: 很有想法拉
: 问题是到公司上班以后你的理想跟想法在主管面前不过是一群屎而已
: 说说我的经验给你听好啦
: 不然看你天马行空在那里幻想我实在是觉得很可爱
: 我前公司在最近2~3年
: 研发部门离职员工大概10几位
: 然后到我离职之前完全没有任何新血加入
: 对拉 离职前都会主管约谈一下问问公司有什么问题
: 当然大家也都会讲一下场面话是生涯规划
: 其他问题像是加薪、福利等等的鸟问题
: 我也没在离职这么多人后看到有公告像是加薪xx%
: 我前同事说他在公司10几年了加薪次数1支手就算得出来了
: 所以说跟主管提出问题沟通以后
: 我倒是也没看到公司有啥改变
: 老人们的口头禅都是 以前就这样了 没办法
: 你真的以为自己很重要
: 重要到主管要听你的话来改变公司
: 还是做什么改变
: 还是说你提出问题以后你会有得到什么改变
: 喔抱歉 并不会
: 你只会黑到发亮
: 公司主管完全无视员工不断离职
: 完全无视没有新血加入
: 有点脑袋的也要知道公司有什么问题
: 必须要做什么改变
: 结果有吗 ? 很可惜的没有
你自己的例子里的公司，与劝世文作者的状况不同。
你这公司感觉不太赚钱，
可能不是公司不加薪，可能是因为没赚很多，
其实或许你没黑，只是公司没赚钱能拿出来分的有限？
至少你提出了什么，对的起自己，这很不错啊。