宏达电VR部门 传加薪留才
4月已调薪 若11月再调整 今年加薪幅度达8~10%
2017年10月09日
优于业界
【陈俐妏╱台北报导】宏达电（2498）日前宣布将手机代工部门以330亿元卖给Google，
同时也将研发人员包裹出售。消息人士透露，11月聘书会出来，转职Google的研发人员底
薪将会调整；而宏达电不排除11月也进行调薪留人，由于今年4月已调薪，如11月确定再
调整，等于今年宏达电VR部门薪资调幅达8~10%，优于业界水准。
不过，宏达电发言体系昨天对此表示，针对市场谣言和臆测，不予回应。
先前市场屡传，这批将转职的研发人员将以约聘为主，但Google已承诺2000名研发人员将
为“正职”，且“年资照算”，多少让这批研发人员先安了心。
转职Google年资照算
知情人士表示，转职去Google的员工将会调升底薪，但可能不会有分红。不过详细的薪资
，仍要到11月聘书出炉后才能确定。
消息人士也指出，宏达电董事长王雪红为了稳定内部军心及积极留人，力拼虚拟实境（VR
）Vive起飞，不排除今年11月启动VR部门第2次加薪。本来规划1年调薪1次，今年4月已经
调整，按照过去调薪的幅度至少都有4~5%的水准，如果今年真的调2次，将优于业界水准
。
知情人士引述内部员工说法，“董事长甚至把明年后年会发奖金一事，都先跟员工预告，
请他们不要走。”看来王雪红这次为了留才，真的不惜重本。
Google今年新款Pixel 2系列智慧机已亮相，硬件和软件均到位，展现Google力拼硬件市
场的决心。其中，5吋的Pixel 2就是由宏达电操刀，知名相机测试机构DxO Mark针对
Pixel 2系列的相机效能，给予98分高分，超越iPhone 8 plus，被称为新一代照相机皇。
在高单价Google Pixel 2拉货下，宏达电9月营收也成功倍增回到60亿元大关，达65.1亿
元。今年第3季营收达157亿元，季衰退2.48%。
但市场点名，值得关注的后续在于高端机款的竞合关系，由于宏达电品牌仍会存续，届时
与Google硬件装置将面对面竞争。据悉，Google应会避免切入台湾为主的市场， 但Pixel
系列机款因软件服务及支援语音助理考量，本就不会进入台湾。供应链也指出，加总宏达
电和LG代工的总量，今年Pixel 2量能可能约200万支，对两家品牌自家机款今年影响有限
。
推3款自有品牌手机
亚系外资分析，Google 切入硬件装置，原因也来自于Android平台对比苹果iOS平台营收
有相当落差，这次收购宏达电手机ODM研发人员，就是藉以强化高阶智慧机款的优势，但
这也可能阻碍宏达电明年重振高端市场的目标。
不过，宏达电第4季新品仍积极卡位欧美年底消费旺季，除Pixel 2的后续出货，自有品牌
手机也将有3款，包括王雪红先前预告的HTC U11 plus，以及隶属于Android One系列U11
Life，新机款在全萤幕、中阶特色性价比上都有题材。至于VR产品，年底前自家品牌一体
机，也将在中国相关市场亮相。
宏达电手机代工出售后规划
★手机代工部门
◎出售给Google，加上相关手机专利授权，总交易金额达11亿美元（约330亿元台币），
明年完成交易
★研发人员
◎2000名研发人员转职Google正职员工，年资照算，据悉，底薪将会调整
★VR部门
◎不排除11月进行调薪，今年累计薪资调幅达8~10%
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/finance/20171009/37807583/