小弟老婆在新竹园区某IC设计公司任职
最近发现薪水每个月少了将近5000元
大约持续了半年，有询问人资，似乎是人资打错，老板也有去询问也是无解，因为都已经
作帐，好像只能自认倒楣。
想询问是否有大大遇到一样情形，有什么方法可以解决？谢谢！
作者:
kunling (Saddat)
2017-07-03 11:00:00叫人资还钱啊
作者: palebluemind (TY) 2017-07-03 11:01:00
新人报到会有核薪单，如果不一样就找劳工局吧！
作者:
newnewest (newnewest)
2017-07-03 11:01:00怎么可能无解，可以用其它名目补回来，例如用“零用金”。不然用类似报帐的方式（reimburse)
作者:
tsanad (南投阿德)
2017-07-03 11:06:00吉
作者:
bire (异乡游子...)
2017-07-03 11:06:00怎么可能自认倒楣~~~~~@@
作者:
robler (章鱼丸)
2017-07-03 11:06:00三小? 欠钱就是要还阿 不然以后每个月都给你打错如何?
作者:
Weky (Never mind)
2017-07-03 11:06:00这都能无解 那就上法庭打民事诉讼啊...怎么可能无解
作者:
gotta (5566)
2017-07-03 11:07:00吞下去就好了，反正也吞半年了。
作者: frostfinger (艮其背不获其身) 2017-07-03 11:10:00
补发就好啦! 哪可能无解 随便找个HR问都知道他在唬人用劳基法22条告公司未全额给付薪资 连续6个月 可开6张罚单 看公司还敢鬼扯?
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2017-07-03 11:13:00叫人资想办法 不然就先寄一封存证信函给他看他敢不敢摆烂
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2017-07-03 11:14:00问你老板，跟他说你要CC给Hr head
作者:
wts4832 (住在海边的地瓜)
2017-07-03 11:15:00笑死 什么烂公司 下个月会不会忘了给薪水
作者:
weibber (-_-y...)
2017-07-03 11:15:00没有理由要自己吞吧，是公司少发，该怎么补发公司要想办法吧，温和的据理力争
作者:
tw689 (台湾689)
2017-07-03 11:15:00最好无解啦 这解法多的是
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2017-07-03 11:15:00如果Hr还是没反应，CC层级越来越高
作者:
ctx705f (键盘小妹)
2017-07-03 11:17:00直接cc到薪资福利部处长和IA啊 马上所有解法都有惹
作者:
balius (爱喝鲜奶茶)
2017-07-03 11:23:00无解(X) 不想处理(O)
作者:
cokellen (cokellen)
2017-07-03 11:27:00告HR
作者:
FK56 (干56)
2017-07-03 11:28:00告下去就有解了
作者:
testutw (末撤)
2017-07-03 11:29:00被告了就会有解了
作者:
wan8088 (大å±å±æ€ªç¸)
2017-07-03 11:30:00哪间?
作者: pttuser (pttuser) 2017-07-03 11:30:00
无解…呵呵，这你都吞得下，看来叫你吃屎也不敢唉了
作者:
JE2K 2017-07-03 11:30:00推 告下去就有解了....没有理由要吞下去阿
作者:
Remix00 (昨天的我)
2017-07-03 11:31:00千万别自认倒楣
作者:
Zed5566 (杰哥56)
2017-07-03 11:36:00无解这种话也讲得出来
无解，自认倒楣XDDDDD 老板当然跟你讲无解阿这么好康，遇到自己吞下去的员工。爽赚6*5000元
作者:
s52400 (s52400)
2017-07-03 11:41:00公司天不说 你们也是蛮扯的，连薪水多少都不知道
作者:
dddddd67 (断水流大师兄)
2017-07-03 11:41:00之前的帐虽然已经关了，但是可以补发把帐记在七月
作者:
alau ( )
2017-07-03 11:42:00自认倒楣?? 够奴
作者:
dddddd67 (断水流大师兄)
2017-07-03 11:42:00之前公司有溢领都可以追缴了，少给当然可以补发
作者:
tsairay (火の红宝石)
2017-07-03 11:46:005k...不是50块好吗
作者:
cancboy (:p)
2017-07-03 11:48:00吉下去就对了
作者: kunm (会心一笑) 2017-07-03 11:49:00
拿存摺明细去要，否则告下去
作者:
Aso ( )
2017-07-03 11:53:00能持续半年也太神了吧 第一个月看到少就要去吵拉
作者:
candon (candon)
2017-07-03 11:54:00你可以跟人资谈谈，五千刚好可以……嘿嘿