刚刚好像有篇升等文不见了
我也想知道四月底填升等到今天没有消息
6月薪资单的薪水也和之前一样
这样是谢谢再联络 请明年继续挑战的意思吗
小弟E7升E8 年资4年 近三年考绩I,I,I+
※ 引述《blueyun02 (The last pick)》之铭言：
: 请问升等的时间
: 是 大家在 统一的月份 升等
: 还是跟 个人到职日有关
: 因为某些因素 不方便请教人资
: 所以请教乡民
: 谢谢

问公司内部很难吗？

你来自未来逆 六月薪资单哪里看到了？

在这个时机点问这问题，代表您没有想清楚症结点MTK现在获利差很多，升等一定会比较严。升等的人数越少，所要支付的薪水才比较少除非您是keyman，不然只能靠运气了。以上是猜测。

MTK得升等还没结算啦，楼上外行的不要在那边乱推文路人在那边猜测什么，搞笑喔

I/I/I+很普通，如果景气好名额多就会有机会。但去年...

升等通知会在月底吧...

I I I+ 考积算普通 再努力一下

年资四年了还要再努力一下 难道要5年才升e8?

wartwo又来发表高见了~

上次不是才在股版自删文?

wartwo讲的好像也是有点道理?

外人就电电，发表高见不很奇怪

MTK内部对于职等其实是很敏感的...会来这边问，不意外

五年没升E8的都有 现在又更难升了

奇怪 你MTK没有好基友吗? 这随便问问就有底了吧以前I I I+还有机会，现在我就不清楚了 :p

傻傻的，E8这么便宜根本没差，真正难升的在上面你以为老板臭脸是因为你? 错，上面抢粮抢得才凶 懂?

E9都快满出来了，你还在想E8.....大家都升E9，现在又人事冻结，以后code谁写？

mtk台湾大概有六千多人,e9及e9以上大概有两千多人有没有升等要看6/30那一次发的薪水，是6/1开始生效的不是看五月底发的会不会升是看职等停年加考绩平均分数，详情自己问主管

e9还是照样coding啊 e10也是有人还是coding XD

e9 coding超正常吧，连e10还在debug一些鸟包的可怜长官都看过了

没e,难

你五月底能看到六月薪资单也是厉害

先练好马屁功

mtktoday都没了, 你还在意这些干嘛???

升等的话会从6/1开始算，但宣布的时间会超过6/1确认升等后，薪资增加会回溯到6/1开始算，再等等囉我那年6/1没收到通知也是很失落，不过后来才会通知啦^^

相信我,有填表送上去绝对不会表你低

通常主管会事先通知候选人有上还是没上，再等一下

别担心 E7升E8是有提有上 ，不会那么快通知，最晚也有可能月底前才告知

还我MTK. today