福利制度
◆绩效奖金
◎每两季发放一次(年中及年终)。
◆旅游津贴 & 旅游假
◎年资满半年以上员工补助年度旅游津贴＄10,000元及旅游假2天 。
◎年资满一年以上员工补助年度旅游津贴＄25,000元及旅游假3天。
◎年资满三年以上员工补助年度旅游津贴＄35,000元及旅游假3天。
◆贴心的交通津贴
◎于通勤时间 ，二人以上共乘出租车往返公司到新店七张捷运站的车资，公司全额补助
。
◆完善的员工保险
◎除了劳、健保外，公司帮每位员工与眷属小孩额外投保完善的住院医疗险及意外险，因
职灾或在上下班时间发生意外均可理赔。
◎住院医疗、意外医疗费用凭收据实支实付。
◎年资满两年以上另保200万高额寿险。
◆高档的健康检查
◎与五星级专业健检机构合作，每年提供全方位员工健检。
◆温馨的员工福利
◎生育补助金NT$20,000元。
◎当月寿星颁发礼金NT$3,600元。
◎结婚礼金NT$3600元。
◎福委会活动。
◆中秋、端午礼金
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请问一下有在这家待过的吗? 真的有这么爽吗?