人们通常认为成功人士总是天赋异秉或运气绝佳，其实他们努力的程度可能远超乎常人想
像。老话一句，苦干有成，以下10位企业人士的成功其来有自。
星巴克执行长舒兹（Howard Schultz）在公司待13小时，回家后持续工作。他的日程表排
得紧凑万分，每早6点进办公室直到晚间7点下班，回家后持续与海外员工接洽甚至到深夜
，周日亦前往办公室，每周六浏览数千名员工的电子邮件。
美国职篮NBA达拉斯小牛队老板古班（Mark Cuban）成立第1家公司时后，曾连续7年未休
假。乍看之下，这位创业家的成就看似出自好运，首家公司在价值登顶时出售，正确时机
买进科技股。但古班说，他因大量工作，才能掌握好运。第1家公司草创时，他为读懂新
软件在公司待到深夜2点，长达7年未休假。
奇异公司（GE）执行长伊梅特（Jeffrey Immelt）曾被2005年的财星杂志文章形容为“生
化经理人”，强调其超人工作精神，24 年来每周工作100小时。伊梅特严格划分时间，每
日区分特定时段处理各业务区块。清晨5点半即开始健身，且早已阅读完报告，同时收看
财经频道CNBC。
苹果执行长库克（Tim Cook）是工作狂，清晨4点半开始回复电子邮件，也是办公室最早
到且最后离开的人。他喜欢在周日晚间举行员工会议，好为周一做准备。
日产与雷诺汽车执行长高恩（Carlos Ghosn）是个空中飞人，富比世杂志形容他每周工作
逾65小时，每月花48小时搭乘飞机，1年飞行里程逾15万英里。他使日产汽车由亏转盈，
在1 个月内部署新体系，改变根深柢固的做法，使这家公司起死回生。
亚洲首富、香港商业钜子李嘉诚少年时期就比别人努力，最终建立价值达210亿美元的商
业帝国。他15岁离开学校，在塑胶工厂工作，很快成为业务，销售业绩超过他人，19岁就
当上工厂总经理。李嘉诚1950年开拓自己的事业并事必躬亲，包括亲自处理会计事宜。
雅虎新执行长梅尔（Marissa Mayer）时常工作通宵，在Google工作时每周工作达130小时
，以过人精力著称。她曾透露自己睡在办公桌底下。即使批评她管理风格的人，也承认她
确实“1天工作24小时，每周工作7天”。
摩根大通执行长戴蒙（Jamie Dimon）是过去数十年来最成功的银行界人士之一。他利用
周末阅读大批资料，列问题清单，准备周一质询员工。
百事公司执行长努伊（Indra Nooyi）每天清晨7点开始工作，鲜少在晚间8点前离开，会
把大批信件带回家读到深夜。她同时还养育2名幼女。
广告巨擘WPP集团执行长索瑞尔（Martin Sorrell）被金融时报形容为“恶名昭彰的工作
狂与事必躬亲的上司”，他清晨6点开始工作，似乎没完没了。1名前客户表示，曾在凌晨
时刻发讯息给索瑞尔，几乎立即收到回复。（综合外电）