Re: [心得] 理工人的升迁之道

楼主: SkankHunt42 (me so horny)   2024-10-27 14:36:44
ptt的平均年龄应该是偏高的,我觉得如果有刚出社会的人有幸看到包括原PO和
板上其他先进的分享,应该是帮助很大的
ptt充斥着负面能量,有几个人的发言更是毫无建设性
很多人只会抱怨,抱怨产业、抱怨公司、抱怨主管、抱怨同事...不过从来没想
过检讨过自己,反正都是they的错
人家说什么负能量会有什么吸引力法则之类的,听起来根本就是神棍伪科学,但
负能量其实就是你怎么看待这个世界的产物,你的思维会影响你的决策跟言行
《做自己的生命设计师》这本书提到一个令我印象深刻的概念,叫“重力问题”
所谓的重力问题,就是几乎不可能改变的问题,书中给出的其中一个例子是
“如何在一间家族企业升迁”,如果你发现这个家族企业从不让外人担任要职
那你试图去以外人的身分争取要职只会撞得头破血流。而人生不应该也不值得
去与重力对抗
你会发现很多人的发言其实是在埋怨问题,例如埋怨“我实务能力强但不会解
题要如何进重视解题的公司”、“我实务能力强但学历不好要如何进重视学历
的公司” 这些人埋怨久了会得出一些很可笑的结论,企图合理化自己的懒惰
一年前我公司积极征才,我公司的待遇大概是年薪200w+,加股票甚至可以到
400~500w,我积极想要推荐身边的人面试,有人说自己英文不好、有人说自己
解题不强,每个都说要努力,我甚至连leetcode premium帐号都借出去了,但
猜猜看最后这些人之中几个人找我内推? 0人
要搞清楚哪些问题是重力问题而哪些不是。不要整天在围棋比赛中下五子棋,然
后抱怨为什么人家都不按你的游戏规则来玩
不是重力问题的问题,要从改变自己做起,如果整天妄想待在舒适圈做一样的事
能得出不同的outcome,我建议,去买乐透比较快。因为真正机会来的时候,你也
握不住
当你看到建设性的意见,如果你没细想过就直接下结论“放他妈的屁、这最好有
用”,绝大部分是因为 1. 你把自己的经验与面临的重力问题当作真理 2. 你懒
得改变自己
而这种抗拒改变的封闭心态,就是成为鲁蛇的第一步
作者: hobnob (hobnob)   2024-10-27 15:17:00
我英文好、上班认真、下班刷题,我的薪水仍没有起色:(
作者: BlacksPig (Black Handsome s Pig)   2024-10-27 15:35:00
能跳脱舒适圈的人不太多
作者: OyodoKai (魔法少女大淀)   2024-10-27 15:36:00
跳槽跟升迁不一样吧
作者: wulouise (在线上!=在电脑前)   2024-10-27 15:38:00
原po是G?
作者: michellehot (小废物)   2024-10-27 15:41:00
请问还有在征才吗
作者: giantwinter   2024-10-27 15:54:00
还有征才吗
作者: WTS2accuracy (宝钟海贼団の一味)   2024-10-27 17:28:00
跳槽升迁都要自我展示 但我认为方法和难度都很不同
作者: a27417332 (等号卡比)   2024-10-27 18:40:00
加股票翻倍当然是皮衣刀客
作者: alihue (wanda wanda)   2024-10-27 19:10:00
推,但其实这些正向的事讲出来都像鸡汤,或是常被认为是运气,所以愿意提出的人并不多
作者: overoverb (Arvin)   2024-10-27 19:23:00
没建设性比如去鸿海第一年150吗
作者: O187 (187cm)   2024-10-27 19:47:00
原PO说得好 大家都知道讨好主管能拿高年终 却都不去作 只会私下说讨好主管拿高年终人的闲话有人不开发维护 但想解决不少主管头痛问题 但吃味的人只认为他又不强就只会发包叫人作 凭什么拿高年终还一直升或真的只会狗腿不作事 能拿高年薪 人家也是比你敢狗腿
作者: w28103566 (迷途的旅行者)   2024-10-28 00:17:00
说的蛮有道理
作者: hollywoood (游泳渝)   2024-10-28 00:52:00
推推最后一句警语
作者: viper9709 (阿达)   2024-10-28 01:02:00
原来讨好主管可以拿高年终喔...
作者: MoonCode (MoonCode)   2024-10-28 03:58:00
股票价值这么高???
作者: a27417332 (等号卡比)   2024-10-28 04:38:00
楼上以前不是回过楼主晒unvested shares的文吗
作者: sachung28 (00)   2024-10-28 07:04:00
提升自己找更好职位ok 勾心斗角踩人狗腿先不要后者若能达目标那祝福你 但别要求其他人相同 甚至说别人都错的
作者: hakkacandy (...)   2024-10-28 09:15:00
推...
作者: MoonCode (MoonCode)   2024-10-28 10:26:00
忘光了 但羡慕这个股票
作者: descent (“雄辩是银,沉默是金”)   2024-10-28 10:46:00
重力问题很有趣, 我们以前政府用人/参选也是类似是靠很多前人努力改善这样的环境, 真的不容易
作者: s06yji3 (阿南)   2024-10-28 12:09:00
推。自怨自艾的人真的很烦
作者: stlegend (今天我三味线ㄛ)   2024-10-28 12:45:00
推推
作者: srwhite (鲁蛇阿白)   2024-10-28 12:48:00
有没有可能你身边的人其实没有想进你公司
作者: TAKADO (朕没给的你不能抢)   2024-10-28 12:48:00
打不赢就加入、选择比努力更重要,这些看起来是心灵毒鸡汤,其实才是这社会的运作逻辑。
作者: gino0717 (gino0717)   2024-10-28 14:01:00
南无阿弥陀佛
作者: LipaCat5566 (不断与时间竞赛)   2024-10-28 19:14:00
很吸引人啊
作者: mathrew (Joey)   2024-10-28 21:19:00
这篇写得很好
作者: nksp (Tu m'aimes?)   2024-10-28 21:22:00
贬低别人不努力也是让自己成长升迁的手段吗
作者: sachung28 (00)   2024-10-28 22:38:00
这篇比较像描述无法理解别人为何不尝试看看 没觉得有到贬低人
作者: HaoPing1119   2024-10-29 07:35:00
受益良多
作者: SingOce (深水海歌)   2024-10-29 10:51:00
推推
作者: fatb (胖逼=口=)   2024-10-29 11:01:00
你只提到钱 但很多人其实重心不放在钱 讲缺钱只是嘴巴讲讲比如换到你这间可能要承受更多工作压力之类的 人家不来有他们自己的原因 如果所有人都只看薪资那低薪公司就找不到人了
作者: kurtsgm   2024-10-29 12:53:00
欸每个人人生目标跟追求的东西不一样啦 但基本上就跟这串无关了吧....对升迁不追求的人自动略过这篇就好了
作者: superpandal   2024-10-29 20:29:00
从来没有吸引力法则 以虚换实那叫诈术 从来只是因为运来了 来什么想什么 会有种认为自己无所不能的感觉有不少人好运过但能分出来的没几个人 时过境迁的转换难以阻挡的 这才是吸引力法则的真相打错 想什么来什么至于抱怨本来就是正常的 只是成功的与失败的心境不同导致认知落差 饱汉不知饿汉饥 还可能反问为什么顺境中的人眼中的世界都是彩色的 而逆境人士也并非都如同你所想 不要逆境就不错了而你所说的重力问题首先你资讯就要灵通才能避免道不同不相为谋 会抱怨会藏私才正常
楼主: SkankHunt42 (me so horny)   2024-10-29 23:29:00
作者: superpandal   2024-10-30 22:24:00
真正怪的是那些不明所以而创出来的法则 现在来看吸引力法则纯脆就是强化认知的说词 但世界很复杂不会因为物以类聚纯粹得到好结果 也可以说是宗教化与信者得救 笃信只要相信便能得救没有本质差异说到底那些成功人士肯定不是因为相信才成功社会也不是性质相似的人联合便能运转 会抱怨的本身就是另一股力量 同温层就同温层讲再多鸡汤可复制性就不是高机率的近乎无用
作者: ck237 (白色小鸡)   2024-11-06 17:45:00
这个应该不是博弈吧....老板傻了一直发钱?有时我会问自己凭什么拿这个钱,毕竟我不是那些最优先的5趴人,如果我真拿到了我怕被献祭没那个能力拿到不正常的回报,你一定需要在某处偿还这个代价

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