本身是四大学士非电资毕业，bootcamp 后端班转职成功。最近收到一份软件工程师offer，
做了两个月了。同事主管人都还不错，也还都在培训期，所以算是领着公司的薪水但还没有
太多实质上的贡献。最近有点苦恼的是，很多新的要学的东西，或是踩到的坑，我不太知道
应该直接去问小主管还是大主管，因为他们感觉都很忙。我会自己尽量用ChatGPT，copilot
研究，实在不行再去问前辈。
但觉得这段时间心里压力其实不小，怕自己学的太慢，怕自己帮不到公司的忙...
该怎么说呢
转职软件工程师是我的梦想，可是我现在觉得压力好大，真的转职来到了门的另一边，我突
然发现软件好像也就只是一份工作，不是什么人生志业。
当然我会继续努力。只是想知道这种心态是忧郁还是我太草莓呢？
作者:
x10akd (Unic)
2024-02-04 01:16:00因为不是梦想只是目标，你只是达成目标而已
几个月之后，你就会开始觉得“才拿这点薪水还是不要太认真好了”不过遇到真的解不了的问题，先问问同事吧？
公司培训应该都有你要完成的task吧，有照着走就可以啊
作者:
kmd (a小调行板赋格曲)
2024-02-04 01:26:00Bootcamp 出来的缺乏 problem solving 能力很正常，现在就是趁著 OJT 补上这块的机会，此时应避免假手于人，撑过就是你的
作者:
Saaski (GreedIsGood)
2024-02-04 01:28:00半小时找不出答案的就问小主管身为新人，不要当伸手牌，但也不要花太多时间找答案回答你的问题，帮你（还有公司）省时间，也是小主管的工作
作者:
Saaski (GreedIsGood)
2024-02-04 01:31:00两个月还没上手还算正常，四个月再说
主要公司的安排就是前3个月都是task，会介绍但不会让你摸到产品解issue，试用期过后才会真的给你做features, 解defect
a了你以前的文，我觉得你可以设个一年左右的停损点，到那时看你还想不想继续当软件工程师
作者:
brucetu (sec)
2024-02-04 02:34:00你就只是没兴趣做这行
作者: bd535853 (ijk) 2024-02-04 03:01:00
正常，我之前也这样，但就慢慢习惯，这代表你在高速成长
当年跟你类似背景和心情 觉得公司会找你一方面也是看上你有一定学习能力 所以我觉得一开始不要有急着贡献的想法把自己压力搞很大 就稳扎稳打每天有进步就好
作者:
pacino (carry me)
2024-02-04 04:47:00不要想太远，专注在短期目标能完成。一次只想一个task,task by task. 新人或换领域一定会有一段摸索过程。
作者: nathanlu (雷N) 2024-02-04 04:49:00
你需要的是找相关社群或读书会，一起讨论分享
作者:
prag222 (prag)
2024-02-04 06:34:00新人用chatGPT你大概也要用GOOGLE 辅助端看你怎么发问,不然有时候给出莫名其妙的也是要有经验才能排除
既然是bootcamp出来的，肯定有同学三不五时跟同学相约交流近况应该也能缓解这种焦虑感吧？毕竟不是只有你这样，而是大家都这样
转职本来就还是找一份工作而已，公司敢找你进去就早已评估好了，如果您真的不行早在试用期间被请走了，所以别想太多
两个月还早，如果我是你的mentor 还满乐见你多问的，但是要掌握问问题的方式
作者: lchcoding 2024-02-04 09:51:00
你能做到学得最快的方式是-把脑子中，草不草苺丢掉，清空，只活在问题里面.有时候会被问题-弹出来那是你不够温柔放慢反而最快，供参
作者:
keepxha (hahahaha)
2024-02-04 10:12:00我刚转职也有这种焦虑，但实际上把新人训练task完成，再多自己延伸补充些东西，例如你在这个训练中学到什么，没学到什么，未来想补充什么都写在票内，也算是种贡献了
作者:
alihue (wanda wanda)
2024-02-04 10:29:00东西没产不出来就好，产不出来或被嫌慢再说
把action items 都列出来 上班时间造著做就对了 对高产出的人tolerance 自然有会提高 战争迷雾要慢慢探索 没走过就不知道战争之王重生没
作者:
antpro (-_*|| 宅)
2024-02-04 11:48:00这种状况常有，我刚进现在公司时，连培训都没有。拿过去的经验想办法重新学习。倒是我 training 的印度人（非新鲜人）程度有点差就是
作者:
gino0717 (gino0717)
2024-02-04 13:08:00我自己体感 要撞破墙至少要一万小时一万小时后不是说不会再撞 但是就习惯了
作者: ericthree (如果 她这样动人) 2024-02-04 13:37:00
转职撞墙不是很正常吗不足的知识要自己想办法去追 如果公司没有要让你慢慢学 还要用下班时间或加班去补上
作者:
meokay (我可以)
2024-02-04 17:30:00是梦想还是跟风 先问一下自己喜不喜欢
作者:
shieldsky (Gray wolf)
2024-02-04 21:40:00我刚转职一个月也是有类似感觉，但我每天都要求自己至少有在前进，即使走得很慢，但有看到自己在前进就很开心也很踏实。
作者:
skizard ( )
2024-02-04 21:56:00有进步，没自我感觉良好就好了
别给自己太大压力既然公司都还没给你案子 就抱持的乐趣的心情精进自己
作者: k798976869 (kk) 2024-02-05 06:34:00
都转职成功了怕啥 只怕找不到工作
作者:
EKman (攻略)
2024-02-05 08:36:00不要怕问问题，多找几个可以问的轮流问
作者: tsaigi (菜鸡) 2024-02-05 12:18:00
能督促自己转职并成功 应该不太会是草莓
拜托也去谷歌搜寻挑不是农场的文章来看，别只看chatgpt或copilot。我觉得那样跟上网乱问个人问题解法一样恐怖
作者: poison5566 (已中毒) 2024-02-06 04:09:00
这样才好吧 有时间学东西不是溺水式学习 我两份工作都是直接把你丢到专案里 刚开始好累
作者: WTS2accuracy (宝钟海贼団の一味) 2024-02-06 09:43:00
撞墙总比没东西学好 碰到没料的工作才是浪费生命
作者:
ma721 (UndeadJ)
2024-02-06 13:54:00又草苺又忧郁
作者: superpandal 2024-02-06 20:34:00
你这是杞人忧天 公司要放牛吃草是公司的决定 如果你因为这样gg了那就不是好的公司
作者: Iversonshao (芦洲战神) 2024-02-06 22:36:00
梦想太小 本来就只是工作 不就是学个谋生技能而已
作者: s06yji3 (阿南) 2024-02-08 17:45:00
你想太多了，加油
根据我带人的经验，有问题就问没关系，因为我也只会丢关键字叫你去查，除非你mentor时间太多会手把手教你
作者:
Csongs (西歌)
2024-02-10 12:38:00草莓吧 心脏太小颗了
作者:
kattte (诚实面对自己吧!)
2024-02-14 12:17:00对方蛮佛的，能让你学两个月欸放宽心，尽情去问吧
作者:
zelt (ㄅㄌ)
2024-02-17 21:47:00认真回，看你有没有想要把coding当作一辈子的工作也要看你的目标是金钱还是其他关于问问题，先确保小主管或是大主管了解你的心态
作者:
zelt (ㄅㄌ)
2024-02-17 21:48:00我第一份被前辈教导不会的要先自己查 大约30m不行就问结果下一份遇到的小主管 他说我都太快问 他曾经问题卡三天虽然我非常不认同问题卡三天完全没进度的状况 但是他是主管
作者: k798976869 (kk) 2024-02-18 14:31:00
卡三天进度是要开天窗喔 卡半天一天就该拿出来讨论了
作者: oskaldmf (OUOaa) 2024-02-21 17:01:00
放轻松点 虽然不轻松
作者: vanessa9 (小琪*) 2024-03-07 00:42:00
除了两个月这点之外看到以为是我发的文QQ
作者:
teerh (Tony)
2024-04-16 12:45:00目前刚过半年 我是觉得不会就问吧