小弟表弟 去年毕业
因为念南部学校 也生长在南部 就顺便在南部找工作了
目前经验约半年 36K 保13
前端Android APP 不太会加班
目前有想要跳到北部试试看?
想请问 国立大学学士 相关科系 半年经验 南部 35K正常吗?
还是过低呢 或者往北部看看 谢谢大家
作者: jhengsiaomin (siaomin) 2019-03-30 00:41:00
如果你的南部指高雄,新鲜人半年经验35k不太加班算不错了,但我诚心建议往北部找
就我认为台南35↓高雄32↓屏东28↓， 大多数的公司大概是这样，更高的就算不错，不过南部有一个很妙的就是，你就算三年经验去应征也还是这个数字就是了，因为是算人头的啦。
作者:
prosea (prosea)
2019-03-30 08:27:00我两年前北上，起薪35，但有经验后跳槽加薪幅度快
作者:
mmxmmxmmx (***********先生)
2019-03-30 12:28:00学士36k在南部算高了吧，硕士搞不好都没有
作者:
bnb19009 (hellooo1)
2019-03-30 14:09:00去北部至少加一万以上
作者:
expury (ao6x87)
2019-03-30 16:30:00北部行情也没有好到直接加一万。还是要看实力
资讯业要找到自己满意的薪水，直接开价比较快，不然只能一直跳公司
作者:
jj0321 (JJ与你倒数唷)
2019-03-30 20:06:00新鲜人 从南科(科技厂)找 35K以上比较多机会半年...要看有什么作品集可以当加码有认识私硕同事 领不到35K...
我所能谈到的薪资，基本上至少都会有45以上，现在有挺多南部老板是想要找到能解决问题的好工程师，也能给出在南部不错的 pay，只是这两端并没有好的对接管道另外我有一句垃圾话，你若有实力，那么在哪里都没有关系；而你若没实力，那么在哪里也都没有关系
我觉得是需求上的问题 南部可能不需要这么多高薪或高技术经验者但要机会多应该只能锁定台北市吧 北部范围太大
台中半年经验上来台北第一份工作35 一年后跳槽还是35回台中改走前端还是35 现在又回台北了
作者:
dky93 (科科)
2019-03-31 10:54:00跳北部房租生活先算好除非薪水多两万不然怎样都不划算
作者:
kof2200 (K General)
2019-03-31 14:43:00台南国立学士毕业扣掉劳健保且全勤无加班费25k，硕士33k，博士48k。原高雄国立学士毕业扣掉劳健保且全勤无加班费22k，硕士30k，博士45k。现在国立学士毕业扣掉劳健保且全勤无加班费28k，硕士38k，博士55k。以上是新人价。不包括台积电、联咏、联电、google、台达电、华邦和友达。
作者: uiop019 (uiop019) 2019-04-01 08:41:00
桃竹苗正常，台北不正常
作者: Fibonaci (费氏数列听过没?) 2019-04-02 00:04:00
神教IT应该有40吧
作者:
giacch 2019-04-02 02:41:00南部都只有12个月? 能否提供年薪或几个月作参考
作者:
ps0grst (水循环)
2019-04-02 18:18:00南部国立硕，一年经验，40k跳槽到南科，只是多了加班费和几个月年终…本薪只多一点点