各位先进大家好
先说个背景
小弟120应用数学系毕业 在恒逸JAVA WEB养成班3个月
这一个月面试了一些公司，目前对这2家有点难以抉择，想请各位指点
公司 鸿扬科技 资拓宏宇
地点 看专案 说目前有接到大型专案，可能会在定点做个1至2年
薪资 月薪相同，也都是13个月
工时 似乎皆都可能加班
工具 公司提供 自备(但是有 750/月 的补助)
特休 比照劳基法 优于劳基法
福利 每季表现突出者有奖金 绩效考核会发1 - 2.5月
3节好像是说给礼盒 3节有固定奖金
驻点津贴 Payez购物金2000/年
在面试前有爬过版上及询问过班老师，几乎都是一致推荐鸿扬
但是感觉起来资拓福利似乎好很多，及资拓对我的态度比较热情(?
相较之下鸿扬人资好像就没有那么有热情....
薪资方面相同，但福利听起来资拓较好，
但有听说鸿扬比较像是靠实力说话的样子，现在陷入选择困难，
希望版上先进可以帮帮小弟
感谢

1新鲜人首重成长环境福利次要 2成长环境带你的不是人资

右

人资怎么会是考量的点？想追？

缺人当然热情

单看福利：鸿扬>>资拓宏宇单看福利：鸿扬>>资拓宏宇一般来说，给点数或购物金像是一年给四次，资拓一年给2千一般来说，给点数或购物金像是一年给四次，资拓一年给2千，这...新竹某公司每4个月都给Payez购物金1500元。生日那个月再给2000元。

购物金没什么用，能买得很少

750/月你做2Y也才给18000而已 囧

左，原因是右的奖金津贴类的少到可以忽略，但却要自备笔电

资拓 大型专案 (冷笑

学弟 鸿扬怎样倒还是后话 重点是资拓不用考虑

秒选左

半斤八两吧 XDD

工作的话自备笔电应该要25000+左右 好一点的3万你还要坐满2Y才可能回本 福利都拿去买电脑了啦 囧

资拓要看你在哪个部门 笔电自备对新鲜人是不小的负担... 辅助又分期给

资拓看做什么专案 建议你问一下=.=目前看起来是左边

正职还约聘先确定一下

左边我当初从来没拿过什么奖金，驻点津贴很少 别期左边我当初从来没拿过什么奖金，驻点津贴很少 别期自备工具的也是不推 建议再找

新人除非你是跳级生或是旷世神人 不然自备笔电的类似驻点缺就别进坑了...

推鸿扬,有新人训,每年调薪也很不错,对新人来说相当友善

再给我选一次我不会再选专案驻点公司 就酱

资拓要看部门主管，小弟正在该公司服役中，前主管脑残，所以过得很痛苦！现在的主管有人性，所以现在我活得比较像人...

结论 一样不是人

结论 还是不把你当人

我在右边 自备电脑万一电脑坏了真的快吐血 !!! 真心不推

再找 都不推

再找吧

推鸿扬老板，人很nice

老板人很nice就会给比较多奖金？

只是推鸿扬老板而已，怎么硬扯奖金？

右边现在这么惨?还要自备笔电?

offer请益谈奖金很奇怪吗

坦白讲是都不推

老板人好 有愿景 有作为绝对是加分，但到最后不会是主要考量，工作环境跟同事只要过得去就好 ，薪水 奖金跟自我进步的空间才是真的。这是我硕毕在某传产领了三年33k后的心得。当时的公司在该产业是类似领头羊的指标公司，老板有理念也努力让想带整个产业进化，但大环境的压力让老板再好，也还是要大家共体时艰哈哈，有次不小心问到待了8年学长的薪水，立马决定忍痛重点技能树。所以原po要选整体薪水还过得去，又能练到功的offer。看上面的推文要嘛左边要嘛再找

不奇怪啊只觉得是故意钻牛角尖

应该不是钻牛角尖，人家问offer你回老板人很好...这点就很奇怪了XD，请问你跟老板共事多久了?

连电脑都要自备 还期待什么 有够鸟的

的确我没有明确说为何觉得老板人很好。就我之前经验，老板是依照能力给薪而不是统一价，另外很认真营造上班环境与气氛，并且乐意提供员工职涯上的建议，我认为这些资讯或许能帮助原 po 选择公司觉得上班地点跟老板人好不好没关系的话可以直接忽略

我相信左边的面试会挑出罗辑OK且跟你一样是半路出家的你也知道班上会有程度差的同学 跟他们讨论功能总要花些时间 而罗辑好的比较能快进入状况