最近上两家饭店柜台人员
都在台北市中山区 长春路上
第一家是 小型饭店 以接待日本客为主
然后执行长面试跟我说底薪28K
如果当月住房率有八成的话会有营业奖金 3000~6000不等
然后试用期三个月后 也会有小费的奖金 感觉还蛮不错的
但是房间数40多间 饭店也没行李员 所以有时需要帮客人叫车 或支援房务工作
第二家是 也是很多日本客 还有中国客 但饭店有点老旧 40多年历史了
饭店房间数230间 底薪24K 外加大夜津贴1K多
未来在南港也要成立新饭店
同样都是柜台 都月休5天 都要轮大夜 三班制
第一家不知道一个月会轮几次大夜
第二家好像有专门卡大夜的 但一个月会可能会轮到5次
我没做过饭店柜台工作
不知道那一间比较好
想问一下

都不好 修太少 去固定班的比较好饭店工作机会很多 你愿意做大夜的话更多 再找

怎说都不好? 这两间都蛮多日本客的 我主要只找日本客多的饭店 因为我日语比英文好 美系饭店又进不去 日系像大仓大仓久和也很难进

一楼的重点在于你的薪水跟休假不成比，再加上要轮大夜...如果真要选的话，我比较推荐第一间，至少薪水看起来还可以，至于英文能力，虽然说是接待中日客居多，但还是会有多多少少的欧美客，这个不用紧张，多听多讲多练习，习惯了就不会怕，如果可以提升英文能力的话对未来换/升职都有帮助，加油囉

第二家薪资这样真的太差...

第二家个人觉得...真的不要比较好 不然你服务会跑不完

推d大。目前饭店的工作机会真的蛮多的，以这样薪资跟休假制度来看，我相信要找到比这两家待遇更好的不算困难。加上现在设计旅店的堀起，许多年轻老板在员工的待遇方面都给的相当大方，如果你真的有兴趣走饭店业，不妨利用两三年的时间在小旅店累积经验，将来继续往中大型饭店发展

其实...依照我在饭店工作的经历来说，你待过中小饭店想转大饭店的话，人家不一定会以有经验来看待，小饭店跟大饭的制度差了不是那一点点而已，如果有机会建议能找大的最最好，从大跳小人家基本不会拒绝，从小要往大跳，还要看家要不要

之前有一家很有设计感的小旅馆月休6天有32k，大夜一个月轮一两次而已不输大饭店，但我还是放弃去选择朝9晚6的工作！不过大饭店有升迁制度还可以洗履历，小旅馆比较没有就是了……

月休5天真的太少 至少要月休6天

唉，饭店业除非你想长期发展，不然先看薪水比较好

第二家猜是六福客栈