我是一家公司的新人
虽然工作已经10多年
但因为常换所以现在还是菜鸟
比我资深的两位同事在我进来前彼此有疙瘩
导致他们想交接或宣达事项都只跟我说
想问该如何是好？
莫名奇妙会造成我额外工作
他们是一个妹妹小我8岁
一个男的大我3岁
卡在中间
又没有加薪
作者:
dong531 (猫王)
2024-02-17 08:46:00交接、宣达事项都用寄信的，我觉得麻烦的时候就会全部cc主管，然后把这些列入我的工作报告内，主管默许就计入工时
关系变好，了解详细状况，看是要帮忙排解，还是帮忙解决问题，或是让她不好意思造成你的困扰
别理某楼只会酸和攻击别人。两人的恩怨成为额外负担很常见，很多事倍功半的情形，甚至原本是他们的工作但因杯葛而落妳身上，以前同事是站一边孤立另一个，受不了离职换个菜点的来凹。看来这情形主管老板放任已久，不要当烂好人，偶尔出小包，不然1F含义其实满中肯。
作者: wonder6253 (wonder6253) 2024-02-17 22:06:00
就开始玩阿 有好戏看了
作者: YJM1106 (YM) 2024-02-19 18:19:00
联合次要敌人打击主要敌人