跟前公司离职有纠纷，跟他们要离职证明，薪资单不给。
要我去申请劳资调解。
后来我去申请劳资调解，资方说愿意给，但是要我放弃刑事上的追究责任(他们没帮我保
劳保，我去检举他们受罚了)。
后来我就不同意调解，这是我应该拿到的为什么还要同意调解才拿得到？
各位有遇过那么恶劣的补习班吗？
作者:
mei7744 (Wen)
2024-02-03 15:50:00有的公司报到会要求缴离职证明
作者:
ithil1 (阿椒)
2024-02-03 15:52:00给他们劳保转出资料也是一样的
因为他给了你离职证明等于证明自己没帮你投保，所以才在那刁，别理他们继续告
作者:
fim (不空)
2024-02-03 17:31:00薪资低报?你就给他刑事放弃追究责任啊，基本上 那张纸也是无效啦
作者:
fim (不空)
2024-02-03 18:18:00两造私下达成和解，并签立和解书不得追诉民、刑事诉讼，依刑事诉讼上的告诉权，性质上属于人民在公法上的权利，刑事诉讼法因未规定得予舍弃，告诉权人即使有舍弃的意思表示，也属无效。 我没有事 谢谢关心当然 我叫他给 只是开玩笑的讲法 他并没有一定要签啥文件假如你那么在乎 想先拿到调解 那这是其中一条路
作者:
maye (好想玩别人的猫)
2024-02-03 18:37:00离职证明拿不到对新工作没有差，只是怕重复投保，才一般都会要
作者:
fim (不空)
2024-02-03 18:48:00他都已经去检举了 算撕破脸了吧.. 资方也满笨的 还不灭火
作者:
leptoneta (台湾高山族自治区书记)
2024-02-03 18:49:00给就给啊 是张废纸为什么不给
作者:
q2520q (木天蓼)
2024-02-03 19:04:00你可以再多检举一个劳基法19条
作者:
cosy (笑看人生)
2024-02-03 19:45:00哪个资方那么笨.....
作者:
goodyW (古迪)
2024-02-03 20:56:00就再检举呀，那个都可以重复开罚的，只要还没解决
作者:
your0207 (Daughtry)
2024-02-03 21:18:00话说我前公司是规矩很多也有名的，后来拿到前前公司离职证明也没交出去，先报到再说吧
作者:
DKnex (DK)
2024-02-03 22:08:00你拿不到没差啊 面试老实讲上一间没劳健保
作者: westhaown 2024-02-04 19:20:00
劳检、消防、卫生一次检举不用手软
作者: Aline05 (Aline05) 2024-02-05 12:33:00
薪资明细和离职证明都是劳基法规定的东西，继续检举
作者: malebito (Y) 2024-02-07 08:49:00
都出来当劳工了，先确认劳基法法条再留言吧