很多人问三万还不跑，说明一下情况。
在中南部的传产，公司景气普通，公司流动率偏高，会待三年是因为之前工作没有比这好的，但是半年被加了超多工作薪水也一直没调，（问了公司也只说不景气），最近真的心生倦怠，觉得要负担养家还不如去打工还赚比较多，也不用被业务追杀，但个人找公司限制太多，没体力学历，经历也普普，要照顾家庭也无法配合加班，所以才很纠结要不要换。
※ 引述《Im6F (豆页丁)》之铭言：
: 嗨大家好！
: 请问各位，工作到什么地步就会想不想做了？
: 我最近的情况是：
: 1.两个同事离职，我被加了1.5人的工作量
: 2.工作增加完全没调薪，一直是三万（哭）
: 3.工作时间自由度降低，不能滑手机
: 4.在公司没有比较好的同事
: 5.三年没调薪，薪水追不上物价
: 想跟大家讨论分享一下，谢谢！
:

喊你跑的，没钱的也不是他们。

公司流动率偏高<<你自己讲了

去年进修完才有大学学历但是之前还只是高中学历的时候考了一张证照至少现在薪水已经有五万五了只是这行天花板很低但是饿不死而已

流动率偏高，不就是其他人觉得不好才想要跑？当然你觉得想继续做就撑著吧，至少还有钱领，真的想走的谁也留不住，也不会问这种问题

我是觉得一直撑著也不是办法就是了...因为你现在的薪资就已经赶不上物价了，这样的前提下你后面的生活只会越来越苦

去711打工不都比较好

我一年加1000元，有时绩效少了。后来发现这三年平均只多500==反正就是不太会动了，我讲出来里面阿姨都觉得很高一堆老人也觉得我本薪很高 很可怕的环境实质根本没有变化本来期待职务加给4000结果没有后来发现+4000完 认知这是我在这家公司的薪水终点了加上公司没订单，不给加班 就只拿到那点

我做了八年的公司，离职的时候才知道，做了二十几年的采购，她的薪水比我还低，幸好离职了，离职一年多，换了几家公司，薪水比原本多4000元