楼主:
ppgod (ppgod)
2024-01-03 12:43:07请问一下一家公司的某项工作业务会外包出去通常会有什么原因才会外包呢？
作者:
TERIYAKI (Trader in Wall St.)
2024-01-03 13:36:00效益考量 很多大公司或多或少都有外包 程度差异而已
作者:
YCTING 2024-01-03 13:39:00效益没错 我以前有阵子也是接某产业龙头的外包案件
作者:
DKnex (DK)
2024-01-03 13:54:00少赚一点稳定赚钱 一堆行业都有
作者:
pujos (lks)
2024-01-03 13:54:00省钱啊
作者:
kpop (卉)
2024-01-03 14:55:00外包的状况应该是蛮常见的，像中华电信派人来家里牵网络，也是外包。外包有时候反而能省钱省时间
作者:
YCTING 2024-01-03 15:00:00光省钱方面 请一个月薪10万的员工 年人事支出就快200万了
作者: YJM1106 (YM) 2024-01-03 15:10:00
低毛利工作外包（例如扫地阿姨、保全人员
这太常见了吧 X产品有5段制程 其中一个制程有非常专业的公司在做 而且比自己做还便宜省下来的时间/人力来做自己公司比较专业的项目
高度分工是现代工业的精髓啊 让专业的来比自己全揽效率高多了 为什么不？
作者:
sssyoyo (柚子)
2024-01-03 15:21:00国中公民课就教过了因为机会成本
会外包才是聪明的公司，花钱交给专业的来，什么都自己做的公司我会觉得不信任
省钱啊，没看到多少客服都外包出去？以某游戏公司为例，在美国年薪至少10万美金，来亚洲外包年薪台币50万就有人做了
作者:
MagicYif (MagicYif)
2024-01-03 16:09:00哪间不外包
作者:
dong531 (猫王)
2024-01-03 18:46:00爽啊，老板爽外包就外包就这样，老板爽培养人力就自己做
楼主:
ppgod (ppgod)
2024-01-03 20:36:00那请问如果公司要省人力，请外包的话那要怎么确保外包没有人力不足的情况？
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2024-01-03 23:22:00外包就会签合约，合约就会有人工费，人工费表明本工需要多少人，敢标就会有人然后就是人力跟能力的问题
作者: aimlikenoob (AimLikeNoob) 2024-01-04 00:57:00
全部都自己做的公司反而比较雷
外包是用人头算钱的，我跟外包公司开了多少需求他们一定会尽力达成，不然就没钱赚，一间连招募都有问题的外包公司也不会有人跟他们签约所以你会发现一个特点，外包公司的面试流程通常都很简单，没有在跟你一关又一关拖个老半天，为什么？客户已经开需求了没有时间慢慢来。此外，外包公司会提供培训课程，客户今天不上班只要你帮忙找人却要自己训练，不然你跟猎人头有什么两样？客户要的是当外包员工开始上手工作时已经能处理大部分的工作内容，而会外包的工作大部分也都是相对简单、高度人工化的
也有可能东西本身不好卖 奖金又低因此招不到自己的业务 所以最后只好直接外包
作者:
koden (Roll With It)
2024-01-04 08:21:00国营事业不几乎都这样吗
作者:
pttdcc (批踢踢点希希)
2024-01-04 09:44:00人家就地头蛇
作者: Ftykorp 2024-01-04 10:27:00
想节约人力成本占大宗吧
作者:
gs00001 (gs00001)
2024-01-04 10:50:00台湾特有现象
作者: Sniqow (Sniqow) 2024-01-04 11:17:00
周期性的工作
楼主:
ppgod (ppgod)
2024-01-04 17:29:00谢谢大家的回复
作者: GOGO579 (青云) 2024-01-04 19:40:00
外包怎么会是台湾特有，日本都有公司直接把整个系统外包给派遣IT做了==
作者:
okok1876 (okok1876)
2024-01-05 07:34:00藉楼提问，若是派遣的薪资已确定比正职缺多1w，但相对福利较少（休假补助、有薪病假等等），会接受吗？职位非研发、IT，是行政偕同研究
作者: adf36322 (长住高雄) 2024-01-20 21:04:00
公司愿意外包，不是省钱叫你想办法做出来，算不错啊