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[问题] 到职一周就离职怎么做才得体?
楼主:
ohtani1717
(欧他泥桑)
2023-10-22 11:02:21
小弟刚到职一周
同事跟主管人都很好
但公司大部分都女性占了7成
开了几次会之后
发现女主管们开会真的很犀利跟直接
感觉职场斗争应该是这的常态
然后这周五收到了心中Tier 1的口头offer
让我想下周拿到正式offer就提离职
但因为已被加到好几个群组里了
有需要说声谢谢大家的照顾吗
还是安静离职就好?
请问大佬们这情况提离职怎样比较得体?
作者:
cityhunter04
(无聊的乖小孩 )
2023-10-22 11:38:00
一周的新人根本没人记得,直接讲不就好了
作者:
loadingN
(sarsaparilla)
2023-10-22 11:44:00
照公司流程跑离职,寄email通知大家,退群组这样有很难??
作者:
kimura0701
(花坛金城武)
2023-10-22 12:13:00
直接说找到更好的工作
作者:
kevinmeng2
(麻烦)
2023-10-22 12:15:00
直接说,丢离职单
作者: ltj3183 (ltj3183)
2023-10-22 12:46:00
不用想太多
作者:
sausalito
(回不去的港口)
2023-10-22 13:19:00
人家可能连你名字都还记不起来 不用想这么多
作者:
NDark
(溺于黑暗)
2023-10-22 14:04:00
早点走反而好 就是跟主管HR讲清楚 态度好点就好
作者:
mei7744
(Wen)
2023-10-22 14:11:00
告知后流程跑一跑就好了每间公司都常有的事
作者:
KOSMOST
(MIT大é¾ç ²)
2023-10-22 16:10:00
照流程走,群组默默退就好
作者:
c80352
(谙语)
2023-10-22 16:24:00
才一周 很多同事根本还没记得有你这个人吧 默默走就好了
作者:
skyyo
(鲁蛇收集师)
2023-10-22 17:37:00
默默
作者:
kkotokyo
(实验加油)
2023-10-23 07:25:00
才一周。默默就好,别浪费别人时间看你讯息
作者:
wuchiou
(wuchiou)
2023-10-23 08:33:00
没人记得你
作者:
classes
(克来斯伊虱)
2023-10-23 12:38:00
安静离职
作者: xianxing (加蛋加5元)
2023-10-23 14:20:00
这种状况跟同事应该也没多少交流吧,群组讲还会想你谁?
作者:
winston06
(暱称0.0)
2023-10-23 22:42:00
翻群或把你自拍照换成群组图片
作者:
pttdcc
(批踢踢点希希)
2023-10-24 10:46:00
照流程主管讲一下带你的人照会一下就差不多了
作者:
kuasnetwork
(亦是多情最是无情)
2023-10-24 20:15:00
没人记得你
作者:
XtrEmeMasTeR
(歪歪)
2023-10-25 02:17:00
直接退就好了 离职感言没人会想看
作者:
memory0429
(雨)
2023-10-25 02:25:00
除非你是老板,不然没人在意
作者:
chris1558
(kk123)
2023-10-25 04:15:00
你把自己想的太重要了 根本没人在乎
作者:
treasurekid
(treasurekid)
2023-10-25 14:57:00
就问人资照流程走呀 别浪费彼此时间
作者:
GalGadot
(神力女超人)
2023-10-25 17:54:00
直接走啦走好流程
作者:
catherine213
(Catherine)
2023-10-27 13:58:00
跟主管提离职就好,不用跟其他人讲吧
作者:
bjk
(Up2u)
2023-10-28 08:11:00
安静地滚
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