大家好，公司的流程就是大事小事都走线上签呈，线上签呈核准了再继续进行后续作业。
但已经不只发生一次这样的状况，我上的签呈过了，等主管又签到后续相关的文件，才注意到这件事情，又有其他的想法，还说当时自己没有自己看签呈内容。
这样真的让人很难做事，也很怕未来会节外生枝，我觉得工作忙事情多但都顺顺的就无所谓，但主管决策颠三倒四真的让人很烦躁。
想问问大家的想法，是要快逃吗？还是这种情形是常态啊……

不是常态

快逃

更正错字，主管说当时自己没有*认真*看内容

我以为只有我们公司会这样

那也只能重送签

你不孤单，我也有经历过。

重要案件要跟本人确认过，纯仰赖线上核签被打枪被翻正常

反正主管签核过了，他要对事情负责。决策颠三倒四很正常，政府自己都如此了主管大可以回你 时空背景不同

再重新签核啊，这种事还蛮常见的，他没注意被骂的是他，有什么好离职的？签核流程的作用就是层层把关层层审核啊

我就不能讲错一句话吗？ 有人示范过了

最上头老板一句话就能打翻所有的文件决策 见怪不怪了

正常 如果签核要3层 就要有重做3次的准备

上面有加注代表有做事，没加注请自己吞

常常这样 只能退回重签

还好，但是你主管这个行为的确不OK

就叫他自己去联络重签阿，废物主管

正常，问题是你上签呈时，没把相关资料都附齐

台湾常态啊，签过的不知道内容、又爱疯狂会签、跨流程连几万块的都计较，搞到全公司不能照权限，为求保险一律通通签到最高主管，上市柜搞成小吃店等级

台湾人日常，但为此离职到别的地方还是有可能发生。他是主管，你就...

怎么会有人以为这东西外国公司就没有…以前paypal就发生过改个官网错字要签十几关的事情大家最爱谈的马克斯最近搞推特的事情也是一直调来调去，底下也只能配合加班

我们主管签过，还能下周推翻的，你不孤单

钱是人给你的 不是签呈给你的 建议看开点

问个问题 到底是签“陈”还是签“呈”

签了就是审过啊，不然干嘛签，先把一叠A4纸签好名给人印不就更省事？==

只要公司给你的薪水够多 这种问题就会是小问题了 也就不会来这发问。。。

签是陈，不是呈，主管/老板有意见就是退回重签，时间上会耽误也是主管/老板自己选择这样子做的意思不是你的意思，他们自己有意见且要这样子做的选择自己负责，他们都没意见的话，请问你有什么意见？签是指你可以尽量准备他们需要的东西，所以让你日常工作准备好整理上去给他们看，要不要用当然是他们的意思不是你的意思，核是主观看过、各部门都看过、老板也看过没意见你的那个签才是结案结案下去就是各部门相关人员执行“建议”这两个字你只要还在工作不论是哪种工作哪个产业都一样这辈子永远都会见到国外国内都一样，只要在有1人以上的体制下，你永远都会看到“建议”这两个字出现你如果是1人公司开店也一样，那个建议就是你客户的“建议”，这样懂了没？你要逃到哪去？鬼岛去哪都一样顶多选择你可以接受的地方跟环境待着而已，要不然就跟我一样什么都会结果被脑残搞+黑当游民也可以

楼上别在执著自己什么都会了，并没有这回事，面对自己OK?

我以前的主管会拦截签呈，会偷修改，批完之后还会藏，让你找不到，过程也没告知下属，底下真的很难执行。

最爱讲时空背景不同 要懂得变通 或者是我哪有说过

笑死哪来并没有，拉不下脸不承认事实就讲，抱歉喔，我放在履历上的东西是装弱的更多，写太多真的会的只会惹人厌跟招妒，不太懂一直有有心人要压我认为我不会是什么鬼东西了笑死，故意不让我在某些职上展手绑东绑西外还故意用各式方式洗黑我，我都随你各位黑跟写了，还要怎样？到底是谁不肯面对现实，抱歉我丢过的职缺那些对我来说都只是我会的东西的枝微末节，我还瞧不起你各位原来那些职上的只会这些东西，真的是笑死了xD挡我路者怕我出头的请问你各位某些人到底居心何在？？还是只是你各位自以为的认知来脑补跟判定判断他人，这个人就只会如何如何，应该是这样子如何如何而已？笑死真不愧有你的鬼岛某些人55楼请问你以及台面上各产业各职司上的人到底哪天才会认清事实？笑死还是只是拉不下脸来承认事实就是如此？还是要这么说，你各位之所以这么作，正是因为你各位才可以这样在职上压人爽过自己在职的职位？拉不下脸来承认自己的无能？主观脑补来判断人的与害人的垃圾在鬼岛还真的挺多的正派有能力的人要被某些垃圾黑，你这几群要继续就请便

1.薪水有没有给到位？2.心有没有受委屈？

如果是我 我会试着在丢签给主管后，自己去跟主管报告说“刚刚有丢一个签给您，内容是怎样怎样的，麻烦您签核” 先帮他划重点

有空重新修正就算了 没空好歹把你手头上的工作量跟他抱怨

你离职理由也可以说 当时自己瞎了眼没看清楚工作内容

公部门常这样

我这边是先开会讨论，乔完才送签，签核比较像是流程的感觉，参考一下。

根本正常，签到最后一关被大老板打枪再重送也是日常

本来就正常，原因在于你只在意自己好做事，但你的老板、主管在意事情做对做好

最近刚发生一样的事情，后来结果方式是主管去善后，只是会不会偷偷把锅甩给自己就不知道了