我们公司有位以人工方式怀孕了，
本来工作中就已经蛮飘的了，怀孕之后只能说变本加厉，
大概有一半时间我看不到她人，
要嘛这个我不能搬、我现在头有点晕，
然后病假、产检假、特休不定时狂请。
不是说我歧视孕妇，政府要这么体贴孕妇，
干脆就规定怀孕半年前可以全薪待产嘛？
阿她一下这样一下那样，大家还要特别关心她，
事情不做又不能讲不能骂，然后又占缺不能补。
大家也有遇到同事怀孕的吗？
怀孕摆烂是不是大无敌，大家怎么看呢？
作者:
wzmildf (我ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2022-09-14 11:57:00你这竿子好大好漂亮，打翻好大一条船
作者: pizzadog (萧大侠) 2022-09-14 12:09:00
人家是女森你要体谅人家
作者: charlie0112 (爆改Many63肛) 2022-09-14 12:16:00
楼下会说"等你老婆怀孕就知道!阿!你没老婆"
作者:
wseedw (无法反转的理由)
2022-09-14 12:30:00为什么不能补人？找约聘啊
作者:
q2520q (木天蓼)
2022-09-14 12:33:00不是孕妇的问题，应该说是她本来就有问题，现在又拿到孕妇这张无敌卡，让她更有借口去混
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2022-09-14 12:37:00是同事本身就78，跟怀孕无关你的逻辑真糟
作者: LuMya 2022-09-14 12:39:00
要烂一起烂啊那是老板的事 要我加班帮孕妇工作吃屎吧
作者: moom50302 (武林三羚鳄) 2022-09-14 12:56:00
同意跟怀孕无关，还是有孕妇拼命工作的
作者:
yufall (yuchannn)
2022-09-14 13:15:00说不是歧视下面讲的字满满歧视
作者:
cheng1989 (cheng1989)
2022-09-14 13:36:00前一位没那么夸张,不就证明与怀孕无关? 那你还一堆废话
这串推文看下来 难怪台湾生育率会变低 一堆先入为主的怀孕期间身体本来就会常有异样 你又知道她是装的?
如果怀孕同事很认真，做到生(预产期)，是不是又要被你靠北，害大家在旁边胆战心惊，靠北她怎么不早点请假
作者:
cheng1989 (cheng1989)
2022-09-14 13:54:00有这种员工摆烂就牵拖孕妇的小主管, 生育率能不低吗?真有本事早就离职了, 又不是第一次上来抱怨员工摆烂
作者:
kittor 2022-09-14 13:56:00推楼楼上sharronhuang说对了
唯一能产出未来生产力的管道，你有得端出未来生产力?
作者:
f0920009 (Fanny)
2022-09-14 15:15:00有没有考虑跟主管反应一下，不然这样你们工作上也很难配合，干脆让他早点回家待产，公司先找其他人代理
会白目到还让孕妇主动开口说这个东西搬不了的同事才是不会读空气吧？如果换成同事车祸脚痛，但人可以上班做一些工作，大家会不知道让他避开需要走楼梯或搬东西的工作吗？？想装女权欺负自己，好歹也把内容想清楚
作者:
prodd (用力呼吸，看见奇蹟！)
2022-09-14 15:51:00每个人怀孕状况不同，这些鸟事怎样调去跟你主管还是老板讲
你当然也是可以说车祸了滚回家休息，但你要确定那是主管或老板要的。当然你也可以都不管，对方拜托搬也不理，除非等主管下命令叫你搬你才动作。然后你会不敢骂，是因为你不是他主管吗？因为孕妇还是可以骂呀，会不敢骂纯粹是找不到合理的事情或身份吧
一个孕妇就能影响那么大，公司还是收一收吧，以后少子化越来越严重，这种低竞争力的公司一定找不到人
作者:
kittor 2022-09-14 16:21:00你现在抱怨的面向是人家没有早请假而看到的，如果时光倒流她早请了，说不定又可以有你看到的可以抱怨的面向思维方向永远都是往要做事的面向来说，永远都有你可以怨的所以怎样都是做到流汗，嫌到流口水，做出的做到的永远只被视为理所当然，然后再来骂你没做的再者，如果怀了孕就要这样被怨，往后真的要有人再补这样的位子，又刚好是年轻女性，然后又再怀了，然后循环抱怨?
作者: cool10528 (好芹) 2022-09-14 17:22:00
只要她没有怀孕就没事了对吧？
作者:
ICpo (哀西批欧)
2022-09-14 18:01:00推楼上，嘘原Po
作者:
f0920009 (Fanny)
2022-09-14 18:36:00能理解你在工作上会觉得很难配合，我以前也有碰过这种同事，因为对方怀孕需要把工作交接给我，结果配合度很低，让我代理他的工作时遇到很多问题，我当时是直接跟主管反应，他才改善一些
作者: Aline05 (Aline05) 2022-09-14 18:47:00
会用到人工怀孕就代表她体质不易受孕，也很可能不易留胎，这个前提下不认为她避事有什么错。本公司外商对员工有个最高指导“任何事都不值得我们受伤”，只有台商养出来的奴隶才会这样互斗互踩。男人要是去结扎割包皮，爬个楼梯还不是一样唉唉叫
正确作法应该是举证跟老板反应这个人工作能力有问题。如果没办法解决你又无法忍受就是你走，然后跟怀孕一点关系都没有。
作者:
applebird (XX星海蔡依林XX)
2022-09-14 19:31:00怀孕真的要自己知所进退
作者:
kittor 2022-09-14 19:35:00好吧，我漏看了东西了，我不再推文啦
你希望的法规又还没有规范，凭什么要人家请无薪休假。有本事去选立委修法或说服公司给钱休假。何况怀孕没有医生证明正常孕妇可以正常工作，主管的魄力呢？还有要请他做事啊
作者: pei520 (靡卡儿) 2022-09-14 20:20:00
主管如果没说什么，你在这边爆气也没用
作者: insurreal (gives you wings) 2022-09-14 21:27:00
怀孕+产假+育婴假期间,的确是免死金牌握手里无误...这种最怕遇到原本就摆烂的趁机摆更烂
看描述这位同事行为真的很糟糕啊 为什么一票人要护航？怀孕就可以无限摆烂？明明就有很多怀孕同事很认真的那这种摆烂还不能讲一下吗？真的很多人爱护航
一推推文的都是在没有制度的公司吗？怀孕也有kpi 的并不会因为怀孕kpi就优待…不然这才是歧视
作者:
QQ1227 (Qmei)
2022-09-14 22:22:00虽然他是难搞 但标题真的像引战
作者: fake0617 2022-09-14 22:30:00
这就是个人行为跟怀孕有什么关系，逻辑很差
这种摆烂的人不用怀孕也会摆烂，关孕妇屁事本来不支持孕妇无敌的人，都被这边逼得要支持孕妇了篇
作者: piyobearman (*~我爱熊爱我~*) 2022-09-15 00:22:00
可惜你的意见和想法没人在意
作者:
tue678 (~*幻风*~)
2022-09-15 00:34:00占缺不补是你公司问题你说的那些假本来就能请好吗?我公司孕妇真的是横著走主管都还会担心她不舒服 要她不要撑最后还是请待产假
去怪你的拉基公司 怪孕妇干嘛 你的拉基公司人力资源没做好
作者:
jj89066 (kk)
2022-09-15 09:41:00其实会怀孕的才是好搞得 难搞怀孕机率更低喔118的发言好恶 快吐了= =补个血 我觉得原PO意思很明显 就是标题下的不好XD
作者:
imina 2022-09-15 13:09:00你要是有本事叫公司让她拿薪水在家休息啊，不然人家为何不能上班？再说上班不做事是公司要处理，公司不处理你还待就是你的问题
不是不想谅解怀孕有小孩同事，但他们真的常常因为产检等等请假，造成职代的负担
作者:
ysb727 (轩)
2022-09-16 06:55:00歧视孕妇的言论只代表少子化不是没有理由的原文跟某些推文都是少子化的最大助力呢
作者:
Savior09 (Sakana Mazui)
2022-09-17 02:01:00可惜政府就是不会补助 只会将成本全转嫁给公司你讲的是事实 只是说法太露骨政治不正确 帮你补血开地图炮是不对的 但有人滥用是事实 尤其是老师以前还可以寒暑假复职 开学继续请育婴假 然后又怀孕把制度玩弄到极致 社会上很多事情都是如此 合法但不合理但因为她是孕妇所以没人敢公开讲 不然被正义魔人出征
作者:
wuchiou (wuchiou)
2022-09-17 05:29:00滚
作者:
bms ( )
2022-09-18 09:26:00是人的问题啦 为什么当初不适任的人不开除？ 现在他有怀孕这张王牌 想动都动不了
作者:
cxdsew ( teresa)
2022-09-18 17:34:00我有同事一天到晚都说他要备孕常请假，值班也都要以她为主还说.她怎么知道她月经什么时候来
作者:
cxdsew ( teresa)
2022-09-19 15:22:00她是要做人工受孕的，都她的毛
作者:
sevres (may may)
2022-09-23 08:25:00我前公司有同事请产假却仍在家里工作，真的是人的问题！