楼主:
rochis (巴黎花街好看ㄟ)
2022-09-06 02:53:27进去上班时就还在等一个机会渺茫的offer
这一周已经打算放弃等待，专注在现有公司
已经很积极参与各项讨论跟组织重整，也公布人事异动了
然后想去的首选忽然晚上发了offer说，中下旬报到
在想1. 何时提离职，连假后隔天吗？
2.要说什么原因？实际原因是职称头衔跟福利待遇差超多，公司知名度跟形象也差很多的
一线公司录用我了
但这么靠北的落跑仔可以说实话吗？会不会更引人诅咒
直接说有其他offer，不用说哪间就好。你没那么重要，没人会记得你
作者:
dong531 (猫王)
2022-09-06 08:43:00都当主管了还在问社会新鲜人问题？直接寄信提离职、离职原因生涯规划
你问这问题 感觉你的主管职只是挂名 还没带人的样子
作者:
BBScom (COMbbs)
2022-09-06 12:26:00你离职隔天就没人记得了还诅咒咧
作者:
kittor 2022-09-06 12:35:00推一楼
作者:
laoabo (老阿伯)
2022-09-06 14:41:00主管职到职后没多久中离 很明显有其他offer, 不用假诚实说
作者: heatlion (西莱昂) 2022-09-06 14:55:00
生涯规划和健康因素择一
直接诚实说你拿到另一个offer就好反正这家公司基本上回不去了
作者:
XDdong (冬冬)
2022-09-06 18:56:00不适应企业文化
作者: ll2233445566 (自由人类) 2022-09-06 22:16:00
你是张忠谋吗？不是的话，根本没人在乎你好吗？自以为
作者: cherokee2006 (峰哥) 2022-09-07 04:21:00
不要离，害一间公司就够了不要害第二间
作者:
ur260 (ur260)
2022-09-07 07:45:00不要提 直接走
作者:
lakb24 (湖人必胜)
2022-09-07 12:21:00你什么都不是，离职提一提时间到就走吧
作者:
is1128 (想不出来)
2022-09-08 08:30:00乖宝宝还是留在原地好了，新OFFER不适合你
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2022-09-08 12:18:00那么多缺点为何要报到
作者:
f0920009 (Fanny)
2022-09-08 21:40:00诚实的讲比较好，这样公司也方便赶快找人