楼主:
s8800492 (依定要考上)
2022-06-30 08:50:36才刚进新公司1个月
听到同事在讨论某个专案
由于我先前工作有执行过类似专案
了解资料蒐集以及相关系数蒐集方式可事半功倍
长官是有期待我能展现相关专业但未指定帮忙他
但同事是在公司将近40年，对各单位熟悉
这领域虽刚接触但也相当认真学习
我是想表达我也能协助
但怎么样表达不会让同事觉得我很招摇
又能展现我的价值与乐于分享
谢谢
私下跟他说就好 不过人家完成战功是他的 不一定会感谢你自己评估 先把自己事情做好再说
作者:
ts012108 (å°å¯æ£•ç†Š)
2022-06-30 09:55:00别冲动+1 剧本：然后就都给你做责任给你扛 功劳别人拿同事：yo carry了一场 （结束
作者: MikiChen0819 2022-06-30 11:41:00
对方有求助再说 擅自对他人的工作说三道四没比较好
作者:
iceafu (没有偶然，只有必然)
2022-06-30 12:30:00要看对方个性 有的资深员工讨厌新人去指点他 自尊心问题
作者: philyellow (飞儿) 2022-06-30 12:35:00
台湾职场环境 多做 万一成果不理想 就是你的责任
作者:
Aicha (æ¯æ¡‘çš„æ²³æµ)
2022-06-30 12:42:00到时候中间有瑕疵，先告你一笔
作者:
gs00001 (gs00001)
2022-06-30 12:51:00多做，做错的话你就自己涂屎了，顶多给意见就好。
作者:
leptoneta (台湾高山族自治区书记)
2022-06-30 12:52:00等他问再帮 或于开会时提出想法
作者:
a159753 (大叔)
2022-06-30 14:10:00先顾好自己
作者:
muchire (绣花)
2022-06-30 16:29:00等他问你再说
作者: insurreal (gives you wings) 2022-06-30 16:30:00
好的没你份,坏的就你担,想清楚
作者:
vInzMing (GG5:0)
2022-06-30 16:34:00别冲动 年轻时很多人都有类似想法..
作者: heatlion (西莱昂) 2022-06-30 17:04:00
按时完成主管交付之任务
作者:
ladoris (樱桃面包超人)
2022-07-01 00:05:00遇到40年的老资历你还是别多此一举了
作者: klfz2005 2022-07-01 06:32:00
40年的不用帮 除非你要捧他览趴
才一个月，等你做满三个月后，摸清楚这个职场人事物的风气、禁忌，先顾好自己负责范围的表现，再来思考要不要主动帮人这件事。
作者:
sunsad (sunsad)
2022-07-03 18:06:00除非他有问，真的别太多事。