版上的各位大家好
此篇是小弟在版上的首Po
小弟目前年纪24岁
在目前的公司待了快要两年
公司有晋升制度、奖金制度、技术教学…等
其实各方面都是算是挺完善的
昨天跟主管谈每半年一次的面谈
谈之前其实大家都知道是要加薪
可是小弟我开始觉得工作有点无聊
近半年已经觉得自己干脆准时上班，准时就好
面谈过程中有直接跟主管提及有想要换工作的念头
（可能我还年轻？）
公司大部分的工作（七、八成）我都能处理
我是就算身旁没有人协助我也无所谓的那种
主管则回应希望我往职务代理人的方向先走
主管是表示要我把自己所学的东西好好指导其他同仁，让其他同仁主动工作（可能要看到
为公司付出
我也直接回应这是劳资双方不同的立场，并不是所有同仁都会在乎你的业绩毛利率渗透率
…….等
我以前不是主管但是可以操作部门商品时会在乎
（可能成为习惯了）
那阵子工作其实满开心的
（毕竟能看到自己待的部门成长？）
自己也从希望公司赚钱（毛利高）慢慢调整成让一些毛利拿去提升公司业绩，跟厂商谈商
品（如果会阻碍部门发展我会直接换厂商..）…等
但是最近真的觉得工作无聊了
主管是期许我未来要有正面能量也去影响周遭同仁
我自己对事情常常不会保持非常乐观的心态
规划一件事情通常不会只想好一个结论而是常常多想几种意外的发展（怎么可能没有意外
呀
我对于主管的要求也不是直接点头，就常常会直接做出能不能做的判断（可能自己老习惯
了
做不到的事情我不是很愿意直接承诺跟浪费力气去试（自己的小坏习惯
自己也知道外面公司也不是让你来学习的（X
很多感觉就是你一来就该直接上手？要替换掉你随时有人？（应该吧XD
目前在想要不要这间公司待满两年后换个跑道
其实也还没去找下一份工作（中间不休息无所谓
身边的同事是说如果工作环境OK、同事之间相处不差的话其实也不用特别换也没关系就待
下去
（那种做了五年以上的前辈说
说实在目前的工作
骑车约10～20分钟而已
说薪资、福利好也不是到很好
就温饱养自己之类的吧哈哈哈
但是说差很多应该会比它差
月休8～10
加班自愿制（大部分不强求不过一个月上限40H
生活品质算是OK（毕竟不是用肝去换的
目前有看到补教业满有兴趣的（可是我也不熟）
通勤大概5～10分钟
版上的各位可以分享看看补教业或是对于自己工作感到无聊有什么想法吗？
如果有通勤时间很长但是待在公司很久的前辈愿意分享也可以（其实有考虑要不要脱离自
己居住地跑出去远一点工作看看）
很少发文，文笔可能异常的烂…
我知道没什么标点符号
希望断句是正常的
回文的朋朋们也非常谢谢您们耐心看完
祝各位有美好的一百天

太年轻了，看看能不能升官吧！不然你也待不住

影响其他同仁 你们是传教腻

无聊可以斜杠个副业呀～

让其他同仁主动工作这一环是？同事都处于被动状态吗？补教业可以先爬文...XD

你主要是没法再进步，所以倦了！跟主管谈谈能不能升职到组长什么，不然就走人找新工作吧

没有奖励或分红 谁会想主动

补教业没有走投无路的话 千万别去!

要同事主动是主管的责任吧...

要你影响及指导同事，那主管在干嘛？主管可以协调轮调让大家都学，看来他什么都不作。这种要小心喔