※ 引述《newaska ()》之铭言：
: 老板不谙管理
: 在他底下做事
: 时常因为他无法统整资讯
: 使我的工作受阻
: 于是我就会生气数落他
你的工作受阻...那他有没有数落你
如果他没有骂你 你不用数落他啊
身为员工的责任就是如果你觉得无法如期完成你的任务
事先跟你老板报告 让他知道你碰到什么困难
: 同时告知正确的做法
: 这次我又当面批评他统驭无方
一般人都说 朋友之间不谈钱 不要一起作生意
毕竟经营理念不同 想法不同
如果你跟你的老板连朋友都不是
其实不太了解你是凭什么去批评他
你大可作好你份内的事 领你该拿的钱
然后他来找你 你给他建议
他听不听 执行的好不好
都与你无关 你也不用去主动下指导棋
反正负盈亏责任的是他
你只确保两件事
1.老板欣赏你 重用你
2.承1 该给你的钱不管公司营运好坏都没亏待你
那就好了
你不是合伙人 不是股东 不用为公司操心
: 说完作势打包走人
: 他一反常态
: 凶问我要走要留
: 我说走
: 然后五点一到
: 就带着自己的物品走了
不晓得是贵公司制度问题 还是您个人问题
不作了应该是照流程提出离职
东西收收自己走人
工作未交接 老板是可以求偿的....
: 隔了两个小时
: 我回到公司向他道歉
: 并表示愿意留下继续帮忙
: 他却疾言厉色说不行
: 我已经两天没睡觉了
: 心情很不好
: 觉得自己过往一味追求效率
: 未给别人喘息的空间
: 一定伤害到不少人
: 再者
: 虽然我的执行力虽佳
: 但是当面被拒
: 这就是一个大大的否定
: 我曾经多次建议老板该如何做事
职场上学作事很简单
学作人 很难
仗着自己特定能力较强 造成团队的运作不顺
反而造成老板或主管在管理上的困难
公司文化各有不同
有的公司鼓励挑战 改善
有的公司希望人和
在不同的公司 自己要站在不同的角度去看应该如何作为
: 他当时的感受一定与我现在一样糟
: 现在的我
: 竟还存有一丝期待
: 也许老板找不到人接手我研发中的仪器
: 或者新人无法快速进入状况 准时交货
: 他就会回心转意 让我回锅
: 罪恶感是让我睡不着的主因
: 当面被拒尽管有失面子
: 但是能让老版一吐怨气
: 反倒减轻了我一点点的罪恶感
: 整个过程很不美好
: 希望大家别犯我这种错
看你这篇文章有满满的悔意
强烈建议你
把你这篇文章里面自我反省的地方
再稍作润饰
说明自己后悔 错误之处
再加上自己未来会如何改进
以及你对公司 老板的情感
写信或传讯给你老板
相信事情也未必没有转阛余地
加油 祝你可以顺利回归