小弟工作几年经验不多，但想分享一些对台湾业界的观察心得。以下偏向科技业工程师的
叙述：
1.台湾主要的大公司产业以电子业领头，剩下有石化、金融、国营、及剩下的传产行业。
其中电子业中半导体业的规模，在台积电产业链的带领下快速拓展
2.台湾仍以代工制造为主，处于进口原料及精密仪器进来，加工再出口销售的经商模式
3.由于是代工为主，所以会有分工合作整合为重，而非钻营新技术，相对的博士较难有发
挥空间，也是有业界没偏好收博士一说的原因
4.懂得沟通合作，跨部门协调，好的逻辑推理能力，快速应用整合，通常会胜过只会单一
技术点满又不愿合作的人。
5.高技术不等于有钱赚，要会的也是业界要的技术，能变现的技术。就像妳是全台第一的
画家，可能收入不如平庸的设备工程师。或是像系统厂RD，也许懂的知识技术胜过半导体
厂设备工程师，你说别人只会锁螺丝，没什么技能，但是摊开薪资单就输了，为什么？
因为他做了企业要他做的事，他处在赚钱的产业，公司能够赚钱，自然就能发好薪水。
6.如上点，现在要会的知识技术像是跟着业界需求走，就是公司需要制造销售产品，所以
需要员工哪些技能来完成。业界变化的速度越来越快，员工要跟上也就需要不断学新的技
能，而不是像以前老师傅一招行走江湖数十年。
7.通常上班只会用到学校的基础，剩下都是学习业界的产品技术及公司系统。基本的加减
乘除及定理能活用就很够了。业界更迭的速度很快，学校环境通常跟不上且落后，所以还
是建议硕班准时毕业出来上班学习较实际。
总结来说，个人认为出来上班，要了解哪些行业是有光景的。顺着产业趋势，学习所要技
术，并能够合作快速整合，制造销售让公司盈利，才容易赚高薪。要当纯粹研发先进技术
的RD，我想台湾工作机会很少，可能要去国外发展比较有较多机会。
以上如有偏误，也烦请各位先进指正，谢谢