[问题] 第一份工作做了一个月就想离职

楼主: Queensland (皇后的地)   2021-09-17 09:25:08
我是应届毕业生,没啥特别出众的专长
先前不知道是不是因为疫情的关系,觉得104上的职缺很少
发履历给公司,都是无声卡回应
家人很替我担心 我自己也慌了
八月因为疫情比较趋缓点,就有几间公司找我面试
在家人的催促下,我面试没几间很快的就录取通知然后去报到了
殊不知是个屎缺,明明早上九点打卡上班
却被主管要求早上八点先到公司把晨会的资料先做整理
(每天,而且不能报加班)
主管还到处跟各部门宣传,来了个新人很吃苦耐劳
大家有什么事情尽管吩咐,结果来了一堆完全不干我事的案子
Ex.美编、排版、PS修图、甚至还要帮忙做电商上架的事情??
中午休息时间根本没时间外出用餐,下班时间到了事情也做不完
每天狂加班到八九点,回到家主管还会继续远端遥控做事
还不能报加班,领这不到30K我真的觉得心累
看其他同事上班时间都在偷滑手机、看脸书滑IG
他们在闲,我却忙成这样,只觉得自己应该已经黑了
现在超想离职,但深怕太快离职变成职涯污点
听别人说工作做没半年就离职的,之后再找工作都会被问
想问大家觉得我要继续撑吗? 还是赶快闪人?
另外关于觉得被针对这件事,我有稍做检讨
或许因为没出众的专业,都是做杂事居多
替代性高所以才会受到这种待遇
目前有打算利用闲暇时间边工作边进修
像是最近有看到大树有个保险专员培训
看能不能提升点自己的能力
想问版大们有何建议吗?
作者: eddie83121 (Ruby)   2021-09-17 09:39:00
一个月的工作不用放在履历上,其他你都有想到了,就去做吧
作者: FeO (铁蛋)   2021-09-17 09:40:00
反正最底限就是离职,离职前反应“不相关的事情太多”看看吧
作者: kiss3461 (Belle)   2021-09-17 09:41:00
重新找过阿,当刚出来的社会新鲜肝
作者: thsyou9527 (sine)   2021-09-17 09:42:00
我会离职
作者: simongarden (园丁)   2021-09-17 09:46:00
任何工作任何长度离职都会问一下原因,有什么大不了
作者: Nonenoic (铺勒万)   2021-09-17 09:56:00
怕有人会说草莓 但是我诚恳建议你 不妙就提早闪
作者: becksue26 (海海人生的Jimmy)   2021-09-17 10:02:00
先反应,没改善再离
作者: prodd (用力呼吸,看见奇蹟!)   2021-09-17 10:02:00
要工作不能报加班先帮他录个音再转送劳检吧
作者: Eileenso (当时 朱 颜 明 艳)   2021-09-17 10:05:00
给原po信心,一间公司只做短期就离职没关系,毕竟真的鬼公
作者: chister ( )   2021-09-17 10:05:00
直接准时下班 开始找工作 三个月内一定要离职
作者: Eileenso (当时 朱 颜 明 艳)   2021-09-17 10:06:00
司不少。只要不是连续三四间公司都没做多久就离职就好
作者: kevinmeng2 (麻烦)   2021-09-17 10:06:00
换吧,刚毕业,才一个月,正常,毕业两年内都正常
作者: yourmomb (巨根侠)   2021-09-17 10:11:00
现在开始找工作吧 然后准时上下班
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2021-09-17 10:11:00
你没给学经历,怎么判断?
作者: ithil1 (阿椒)   2021-09-17 10:28:00
没给学经历、没给公司职位 你要我们说什么建议
作者: kkkkbox (peace^^)   2021-09-17 10:36:00
同问 看劳保纪录就知道有任职纪录了怎么办
作者: potential208 (水与风)   2021-09-17 10:50:00
你这不是黑,是被凹
作者: wind0534 (搭啦 )   2021-09-17 10:50:00
不要提供,就不会有纪录,公司没办法在没有你同意下查到以前的纪录
作者: goodga ( )   2021-09-17 10:59:00
宁缺勿滥阿~刚出社会没经验 的确吃亏,只能当吃苦所以要检讨一下自己到底会什么 想做什么 再去想办法学
作者: JTM563   2021-09-17 11:07:00
开始找工作吧,会凹人的公司别久待
作者: jam33618 (捍卫帅气)   2021-09-17 11:09:00
劳保纪录不是说看就能看的,除非你是像银行 医院 这种工作 才能看的到你的纪录 因为他们系统都相连
作者: popileds (汞汞)   2021-09-17 11:13:00
不能报加班 叫主管吃屎
作者: dong531 (猫王)   2021-09-17 11:14:00
不提供劳保投保证明就查不到,但他们没告诉你,坚持不提供劳保投保证明公司可以不录取你,只有能力很强的人才有机会让公司破例
作者: jagotti (Caffrey)   2021-09-17 11:16:00
离职+检举目前公司
作者: Jamez (Jamez)   2021-09-17 11:19:00
快走 待越短越不用提到这段 也不用预告期
作者: thsyou9527 (sine)   2021-09-17 11:23:00
同意楼上 另嘘 调阅劳保资料的常识 怎一堆人在问
作者: tm0987 (koi)   2021-09-17 11:24:00
快走吧,下一间面试你就说和生涯规划不合就好了,一般人不会深究
作者: thsyou9527 (sine)   2021-09-17 11:25:00
有人说 银行/医院可以看到? 银行没这么大权力吧
作者: goodyW (古迪)   2021-09-17 11:30:00
三个月内,说走就走,反正你也不会写在履历上面
作者: kko40228   2021-09-17 11:41:00
放手才能找到更好的离职吧
作者: xxgogg (叉叉)   2021-09-17 11:50:00
他们都不怕公司黑掉了,怎么是你被凹的人怕黑?这世道怎么了
作者: o030227 (c06c06)   2021-09-17 11:53:00
应届毕业生去面试时就说一直还没找到工作就好了,才九月而已
作者: frice (Frice)   2021-09-17 11:55:00
公司调不到别家公司的投保资料 只能看到上次转出日期有人问就当短期工读就好了
作者: james0146   2021-09-17 12:02:00
这个工作履历上面不要写,反正现在疫情工作本来就不好找了,写上去的话,怕面试被问
作者: tea517 (茶茶)   2021-09-17 12:06:00
职涯污点是啥 我第一份三个月就闪人现在也活好好的
作者: randy2903   2021-09-17 12:10:00
应届毕业又没差
作者: ivycheng0415 (珠宝盒里的小羊)   2021-09-17 12:11:00
同意43楼 有些苦吃了能当吃补 这种很明显吃了只能内伤 赶快闪
作者: lianlai (台中米其林)   2021-09-17 12:12:00
直接离职啊,不做最大
作者: locat (努力)   2021-09-17 12:13:00
快走 一个月没差 之后面试不用提这个工作
作者: sirloin (Sir. Loin)   2021-09-17 12:17:00
一个月而已你的人生还很长
作者: kiosk (silence)   2021-09-17 12:21:00
时间宝贵 快餐快闪拉~~~我在打什么
作者: WhiteKING (我爱大咪咪)   2021-09-17 12:32:00
啊是不会摆烂喔准时到准时走就八小时就快死了
作者: ihl123456 (雨风评)   2021-09-17 12:35:00
看来你真的是刚出社会,新公司没权限去调你旧公司的资料,你也不必写在履历表上面
作者: chith (74)   2021-09-17 12:36:00
建议你快逃,未满一个月试用期都没过,履历可以不放
作者: a5365389 (Alex)   2021-09-17 12:42:00
受害者检讨自己==
作者: liliisme (lili)   2021-09-17 12:44:00
真的被问为什么离职,你就说工时长、无法午休且薪水低就
作者: qaz12453 (路人)   2021-09-17 12:48:00
履历不写 自己劳保明细别乱给 谁知道你做过啦不过你想自己检讨自己 没人能阻止你……
作者: bluto0408 (蓝胡子)   2021-09-17 12:52:00
想想你还能撑多久,撑不了太久根本不用浪费时间继续做,你还有其他更好的选择
作者: k56367812   2021-09-17 13:05:00
烂工作我做三天就走了 你努力撑很久了 放过自己吧
作者: james0146   2021-09-17 13:06:00
写了,以后去别家面试,如果面试主管问你为什么上份工作只做一个月,很麻烦的而且一个月的工作经历,也不能帮你加到什么分数
作者: ClownT (Clown)   2021-09-17 13:14:00
烂工作越快离职越好 待太久才会反而出不去 个人经历
作者: yellone741 (dark455)   2021-09-17 13:16:00
不会,赶快走,刚毕业多尝试我反而觉得是好事,不喜欢趁年轻还有机会转换
作者: tokyocat (虎虎生风!!!!!)   2021-09-17 13:36:00
要提供劳保资料的公司我面试几百家 只有一家有要求顶多接受 给上一家的离职证明 不缺钱的话就快走
作者: BURNFISH (é­š)   2021-09-17 13:40:00
你走太慢了
作者: naranita (Narmisch)   2021-09-17 13:43:00
我第一份工作只做一个月闪人,从没放在履历上,后面找工作根本没影响,不用怕。顺带一提我第二份工作也是只有做半年就闪了,第三份才长稳好几年到现在,刚毕业不用怕跳来跳去。
作者: justin21138 (丞相)   2021-09-17 13:57:00
记得我刚毕业那一年换了三份工作也是毕业快半年后才开始稳定...
作者: mio0616 (栞)   2021-09-17 13:58:00
你有得罪人吗? 听起来公司多数人在混 为啥只有你忙成这样?
作者: wangbadan (我不姓王喔)   2021-09-17 14:08:00
劳保记录只有自己能看到所有资料
作者: UCCUplz (你看看你)   2021-09-17 14:10:00
离职没差不过你这个性太软 改一下比较好
作者: kowsky (多点关心多点爱)   2021-09-17 14:11:00
骑驴找马 继续丢履历~ 找到新工作后直接闪人
作者: k09180917 (ken088)   2021-09-17 14:46:00
不喜欢就赶快离
作者: susaku (小草)   2021-09-17 14:54:00
除非原po的出路很窄或真的烂到渣难以找到工作 不然我也建
作者: xize (破皮)   2021-09-17 14:57:00
快走啊!不过你要担心的是家人的压力跟不谅解吧
作者: susaku (小草)   2021-09-17 14:58:00
越久越难保留你刚毕业没多久的白纸状态(有的公司宁可没什么经验的白纸进来培养 也不要半瓶水
作者: iphenixx (moooose)   2021-09-17 15:18:00
快逃!但如果有金钱压力的话 找到新的再换
作者: bee5408 (aki)   2021-09-17 15:22:00
runnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnnn
作者: LuMya   2021-09-17 15:29:00
想太多 我一个礼拜就闪的 还是能找到更好的公司
作者: huangboy31 (Huangboy)   2021-09-17 15:51:00
针对你的阐述,这什么烂职场文化,你确定不先离职并报请主管机关调查一下吗?加班费或补休都不给的喔
作者: swatch44 (史瓦奇)   2021-09-17 16:04:00
太草莓了 至少撑个三年再走 公司会查你的劳保纪录
作者: BLINKPTT (炸鸡勇者)   2021-09-17 16:35:00
你最后一段已经有答案,先赚出撑到下一阶段的存款吧有垫档钱什么都好说,没有的话最好还是先待着边找机会不然你没钱还是得干,先应付足够休息的时间,别太认真公司烂不烂和运气与实力有关,但手上有多少筹码更重要
作者: psychopath (psychopath)   2021-09-17 16:38:00
离职 屎缺做久对履历也没有帮助
作者: BLINKPTT (炸鸡勇者)   2021-09-17 16:38:00
要是手头没钱生活还和乡民乱讲什么出去乱屌找,你会很惨因为你感觉学历和能力就没很猛,好缺没那么容易给你碰到
作者: tako292 (みのりお嬢様)   2021-09-17 16:50:00
先走再说
作者: ctmhsl   2021-09-17 17:42:00
想太多 快陶
作者: ytw8216 (ytw)   2021-09-17 17:51:00
直接闪人,这种不挺下属的主管,不用跟,这种没制度的公司没啥好留的
作者: snailtree (snailtree)   2021-09-17 18:07:00
支持检举,该拿的加班费一毛都不能少
作者: PangYangel (藏镜)   2021-09-17 18:28:00
直接检举然后离职 没加班费做得要死要活是真奴才?
作者: sonyeric928   2021-09-17 18:37:00
新人忙很正常吧
作者: EKman (攻略)   2021-09-17 18:50:00
不到三万的工作,不用这么客气
作者: kevinker (职场老鸟)   2021-09-17 19:30:00
我会离职,这太欺负人
作者: sibrocho   2021-09-17 19:48:00
我毕业第一份工作1个月后跑,第二份1.5个月跑,后面求职其实也没影响,面试问就老实说离职原因就好,反正我也会问老板上一个离职原因是什么
作者: leo00134 (小卷)   2021-09-17 19:50:00
想太多 一个月而已
作者: jur1512 (jun)   2021-09-17 19:52:00
直接离职啊 面试的时候不要讲这个工作就好
作者: hidenseek (捉迷藏)   2021-09-17 20:55:00
快逃吧 这么耐磨 怎么会担心自己外面找不到别的工作?
作者: lin5656 (燃烧吧火鸟)   2021-09-17 21:23:00
我第一份工作想离结果硬撑,拖越久反而越尴尬,你想离就赶快离,相信自己
作者: ilovew (ME)   2021-09-17 21:41:00
拜托先检举
作者: sky80420 (泽西哥)   2021-09-17 21:54:00
先检举再离职 不然还会有下一个人受害
作者: cyuan0301 (CY)   2021-09-17 23:45:00
想太多,直接闪人了
作者: kiddkenshin (kenshin)   2021-09-18 00:56:00
工具人好好先生 你要是提离职,他们一定狂留你
作者: tommy134075 (tommy134075)   2021-09-18 03:01:00
我觉得这种工作你有办法忍一个月也是很屌
作者: lucky1lk (赌到没钱的人)   2021-09-18 05:34:00
块陶阿
作者: rita19902002 (把你吓得肚子歪歪的)   2021-09-18 07:37:00
完全就是烂工作 从主管每天要求早到就完全不行了请赶快离职 也不用写这段经历 工作那么多一定找的到的 烂工作待越久只会影响自己的身心灵
作者: heatlion (西莱昂)   2021-09-18 08:43:00
不知你和你主管当初面试谈了什么
作者: lisawu60623 (莎莎酱)   2021-09-18 08:51:00
完全就是看你新鲜人狂压榨 快走吧
作者: FragileLin (请小心轻放)   2021-09-18 09:05:00
一个月还好啦!当作没有就好
作者: cadsketchup (cadsketchup)   2021-09-18 09:17:00
如果没有经济上的困难,做得不开心建议离职。
作者: ykarl (ykk)   2021-09-18 10:46:00
你都愿意早出晚归拼命工作了,换好工作往上爬是看你的意志,不必担心这无用的经历,这工作只有被拗,无可留恋
作者: d55032574 (自由主义)   2021-09-18 11:04:00
我之前日商某生产卫生棉/尿布的消费品也是这种压榨人的雷缺 我10天就闪了 有什么好在意的
作者: CruiseTom (库鲁斯汤姆)   2021-09-18 12:53:00
作者: blake7899 (starblake)   2021-09-18 13:13:00
你就算明天直接不去公司也没差
作者: Mzhwo (小美冰淇淋)   2021-09-18 13:14:00
正常上下班,直接先找工作
作者: KomeijiYuki (古明地雪)   2021-09-18 13:15:00
第一份做跟你专业不相关太多的杂事不会帮到你啊
作者: jim8596 (休刊是童年的回忆)   2021-09-18 17:26:00
不能报加班是真的扯 可以离职啦,我主管恨不得我报加班也不用跟主管讲了 直接找人事提离职 根本不用遇到主管
作者: bmw20075112 (天天吃豆浆)   2021-09-18 20:16:00
直接走不用浪费时间,根本没差
作者: wila (梅雨季)   2021-09-18 23:23:00
我有过两份工作都是待一天就闪了 不要浪费自己的时间后来找工作当然也不会提这些经历 就当没发生过
作者: KayRoe (资本主义右将军)   2021-09-19 07:28:00
有够草莓 以前菜的时候忙整晚也都有 做一下就该该叫
作者: LSDsochill (一时想不到绰号)   2021-09-19 08:09:00
楼上好奴喔
作者: Sprewell (可乐侠)   2021-09-19 08:19:00
遇到鬼公司跑就对了千万不要撑。自己有在检讨的话记得之后要改善,一样的错不要再犯了。
作者: LitaJong (Lita)   2021-09-19 09:28:00
新人通常不太会马上处理业务核心内容,一开始会做比较多杂事算是正常。不确定你的工作正事是什么,或其他同事交办的工作是否都与你职务无关,但重点其实是你必须找到自己舒服的工作节奏,不是一味的什么都用最快速度赶给他们,别人都会找时间休息了,你也要有自己的休息时间。接工作前,先回问一句“什么时候要?”如果没有时间急迫性,不用当天赶给他们。最后,建议你可以直接跟你主管沟通工作量过大,看可以怎么调整,如果反应无效再离职。无法报加班,请直接蒐证后向劳动局申诉。
作者: Akrios (Akrios)   2021-09-19 13:00:00
关键字是主管跟各部门宣传吃苦耐劳,表面上是好听,其心可议,真的好的主管才不会这样做 真的垃圾
作者: catherine213 (Catherine)   2021-09-19 17:28:00
快速离开一个烂工作怎么会是污点,而且才做不久履历上可以不放上去,面试有问到再说明一下就好
作者: kg6940k1 (杰尼珍)   2021-09-20 00:11:00
但我刚毕业的第一份工作也是屎缺,做了一个半月就走了
作者: daydreamer18 (selFISH)   2021-09-20 02:29:00
不好的环境待久了会生病 充实自己去更好的地方吧
作者: murmured (融化的太妃糖)   2021-09-20 08:36:00
建议可以在离职之前找主管谈+1 训练你去争取自己的权益,谈判不成就提离,这样的流程还蛮合理的
作者: hoor (小安)   2021-09-20 08:53:00
做不完的就留到明天,做线上工作时程表给主管,让他知道你一天工作进度,工作顺序和时间管理也是技能
作者: payaya (BT)   2021-09-20 14:57:00
烂公司才会报到要看投保纪录啊 看你之前工作每个做多久
作者: hehohoe (hehohoe)   2021-09-20 18:19:00
领多少钱做多少事
作者: qwer7015 (Rilin)   2021-09-20 20:03:00
不要浪费时间了 快走
作者: sasluc   2021-09-20 21:56:00
才一个月赶快离职,那种公司你真的做满一年才是疯了同样建议休息时间就是好好休息,不要为了一个不到3万的工作把身体搞坏
作者: dearqier (dearqiersweet)   2021-09-21 11:41:00
楼主愿意进修的心态不错 我有朋友参加高登计画现在升主管 你们有机会遇到
作者: poppipe (poppipe)   2021-09-21 13:45:00
过几年你离职够多次就不用怕职场污点 你要怕是被垃圾公司搞不给你走
作者: lizardc1 (ce)   2021-09-21 23:20:00
其实做一天就可以提离职了 不用撑一个月浪费时间
作者: wanchi1102 (0w0)   2021-09-22 11:04:00
八小时就快死+1
作者: pei520 (靡卡儿)   2021-09-23 16:45:00
放过自己
作者: TEAJA (Teaja)   2021-09-23 19:46:00
闪吧 做12小 钱这么少 要我就闪了

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