你以为你主管是在乎对方面子吗？
才怪
他是不相信你的判断
你有没有想过如果你判断是错的
对方真的先跳过你提的意见
从下一个零部件开始查
花了非常多时间
结果查一大圈回来
他妈的
问题就在你说没问题那里
全场会有多尴尬？
脾气好的酸两句就算了
真的差的
呵呵
刚好被拉正，狗干到翻过去
你主管会阻止你提
十成十之前发生过这种事
他还被狗干过wow
不要以为这种事很少见
实际上很常见
非专业人员意见
参考价值很有限
要说话不该说话
要取决于你熟不熟
如果熟，出点小问题
瞎闹能嘻嘻哈哈过去
当然可以提出来减少浪费的的时间
但如果不熟
拜托叙述问题在哪就好
其他一概省起来
对大家都好
※ 引述《chuckie (志祥)》之铭言：
: 前几天设备出了问题，查明原因后请别部门过来检修。
: 到现场时发现他们经理也跟着技师一起过来。
: 两边稍微讨论后，他们经理跟技师说先检查某个地方。
: 听到后我回：“经理，那个xx我检查过了，你可以直接检查ooo。”
: 此时我的主管拉住我说：“经理脾气很差，不要给他下指导棋。他们自己查就好。”
: 我立刻恍然大悟！啊！是不是我太白目了？
: 其实我只是想节省查修时间，快点结束罢了。
: 各位是否会为了这些“眉角”而选择保持沉默呢？
: 唉…早早收工不好吗？
: https://i.imgur.com/1vQZALr.jpg
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