我之前有类似的经验，
2月底提离职，但特休+补休可以放假到4月初
所以我离职日是4月初....
但新公司等不及，叫我三月中就去报到。
劳保就变成都重复投保，
不过新公司人资有去问劳保局，
说重复投保没关系，因为大家兼职情况严重
我听起来是很怪啦！不够我没差...
有差的是公司...
(刚刚去查，投保纪录真的有重复！）
※ 引述《a9102120 (熊)》之铭言：
: 刚刚查了一下劳保投保记录
: 现在任职于A公司
: 有依实际金额投保
: 但是A公司尚未离职也没有退保
: 反倒是B公司也投保一个11000的劳保
: A.B两公司是同个老板
: 请问怎么会有这样的情况呢？
: 这样老板不就必须两边都提拨给我？老板亏了？
: 还是有什么问题呢？
: 再恳请各位高手解惑，谢谢！