Re: [问题] 考绩差收到了PIP要自动离职还是等资遣

楼主: smallpuma (小山狮)   2019-12-29 16:39:10
※ 引述《mimihi ()》之铭言:
: 本文应该很长 先感谢大家耐心观看
: 首先 在收到今年考绩跟PIP时 我就已经萌生了离职念头
: 因为我隔壁的同事(也是我的前主管)一直在精神摧残我
: 例如会跟我买一样的衣服雨伞
: 或是他问我有帮他买便当吗 隔了四分钟才回讯息就被骂太晚回 回去还被甩门
: 在有次的公司选新位子 我选了他对面的位子(他认为我应该坐他旁边)
: 让他非常不爽 所以他跟大主管告了个假状(大主管负责打考绩)
: 我就换了一个新主管
: 但他还是一直有主管的派头 会丢他不想做的工作给我
都收到考绩C与PIP而且都有离职的念头
就不要再做那些工作
并且可以大声拒绝并说拒绝此事的原因(反正不要做最大 而且可以趁机稍为洗白)
: 像是所有重要会议 都是我做报告 我去报告
: (他在那些会议上就是滑手机)
同上 或是报告时 可反问你的前主管问题 因为他在滑手机 一定没专心听
让他出包出糗
: 这些重要会议 打考绩的大主管都不会参加
: 这些重要会议 打考绩的大主管都不会参加
: 但是他会表现得很积极 像是有工作他就会接下来
: 然后私底下丢给我做
同上
或是换你接下工作丢给他 他不做就跟上面反应他不配合
: 所以我身上一直有很多杂事 但他却可以在上班时间跑去运动
: (然后他失误 让公司多花了3万美金 还可以安全下庄......)
总之要离职或等资遣的最大 你现在有免死金牌不死之身
作者: twcubn (布莱恩)   2019-12-30 10:52:00
是pip还是……

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