今天跟一个优秀的学弟聊天
看见他从一个人人不看好的生科相关系所毕业
努力走出自己的道路感到开心
他环工学系后就读生科系所 硕士毕业
待过环保公司 后来进入知名鞋厂环保部门外派越南
现在又跳槽到同产业的另一家知名公司外派印尼负责环保与厂务
他本身也承认 自己的历程并不容易 过程压力很大也很辛苦
不管是离乡背井或是转换跑道 甚至后来转换公司
每一次的决定都让他压力很大而且身心俱疲
但他很明白 这些都是赌注 赌的就是一个更好的发展与未来
我很好奇他怎么有机会负责厂务 这根本与他的经验与专长无关
他说主要是因为他有负责环保的经验 "顺便"就请他负责一下厂务
专业的部分也希望他可以加速学习赶上
说到这我相信一堆人就会跳出来说：
"阿~被凹了啦！"
"阿呆！老板想省钱，一个当两个用。"
"用肝换钱不划算啦"
"都离乡背井了，下班还要加强专业，换算成时薪根本不划算"
....
..
我们是不是都被所谓的工作CP值给蒙蔽了呢？
的确CP值很重要
但是真正的CP值不应该只是用当下的薪资水准来衡量
更应该全盘考虑未来的可能性
的确我们很难知道现在所学的、所做的未来是否会用得到。
但是过分强调CP值会让人不愿意冒险与尝试，最后失去改变的力量与勇气。
凡走过必留下痕迹
凡做过必是一种累积
不断的累积最终一定会产生化学变化而在关键时刻发挥效用！