社会新鲜人
在直销公司当行政柜台
在这里工作快过试用期了
除了有很多奖金外
整个工作对自己觉得没有很吸引
于是开始思索要继续待吗
但想说工作经历至少要洗到一年才会被承认，不会去应征下个工作被认为不稳定
问朋友们说快逃
直销公司这个工作经历不加分，反而扣分？
想请问各位职场先进
在直销公司担任行政
在工作经历上会待越久越扣分吗？
还是没有差？
现在的大环境对于直销还是负评吗？

重点应该是你在这个工作学到什么？或是增加了什么技能，有助于下个工作或增加面试机会，若是想不出来，实在没必要绑自己一年，履历也不见得每个工作都要写进去

行政真的很没用== 做多久都一样

所以重点在于行政了吗哈哈，可是还是想知道如果用直销公司经历去面试，会给对方负面感受吗

小公司当研发 大公司当作业员 谁专业度高==？公司名称（X）专业度（O）

推楼上

看你有没有跟对公司，虽然行政没啥用，但如果福利够好的话要年薪破5、60也是有机会的对直销工作有负评的人都是消费者 而非企业严格说起来 所有广告 企划 行销 管理 都跟直销差不多如何用话术 服务 口碑来吸引消费者 差别只在使用的内容我和另一个同事之前待传销业 离职后也都很顺利找到工作所以我不觉得有什么差

工作内容对发展性影响才大，公司名字不是重点。如果都做行政，挑大公司的理由不是因为发展好，而是相对稳定、福利好