※ 引述《jason951732 (武当武侠张翠山)》之铭言：
: 各位前辈们好 我是新鲜人最近面试几家公司
: 多为非本科系的职缺
: 跟高阶主管面试时谈到薪资
: 常常被说“请你这新鲜人没经验，公司算是给你钱让你学习。”
: 觉得被说中又难以反驳
: 请问该怎么回答较洽当得体？
: 目前我的回答都是强调个性、态度并以打工社团经验佐证
: 但觉得稍嫌不够力...
: 请前辈们给点意见 谢谢
我前一阵子找工作时
面试一间外派中国广东的 只开前两个月四万，第三个月看情况(大约是四万五)
要正常一点的价大概要一两年吧
从面试主管的字里行间可以听得出来 年轻人流动性高
我完全可以理解对公司来说先给低价，确定这人稳定后再提高的做法
也确实对一间公司来说，0相关经验的人前三个月根本没产值、低度相关经验的前一个月也没什么用
我相信他说的不是干话啦
所以...
我就答应其它公司的OFFER了
我可以理解对方立场不代表我要接受。
所以原PO的状况很简单
找的到其他愿意花钱留人的公司，现在这间就当过客，管他说的是干话还是实话
找不到的话，那面试你的人 说的一点都没错啊
你只能累积一点经验，看是这间公司会加薪(机会不大啦 这种公司)，还是要准备学完就跳槽