我一看到这文章还以为是我没睡饱来发文的
我先介绍一下我是业务性质的工作
业务在大家眼中我想应该就是比较自由的
而我却完全不这么觉得
我们公司师徒制 刚来半年目前都还跟着他
只是我觉得很像在当兵一样...
我的行程就是跟着他一起行动跟学习
我主管的作息是每天8点前到公司打卡
(公司表定900到1800下班)
然后他就是全心全力在工作上
中午也不会午休
晚上到几点都不会累的样子
六日更不用说了 也是把客户摆在第一位
其他像是客户的婚丧喜庆就不用说了
只要可以他就会出席
他的字典没有休息 两个字
他的座右铭就是
客户的事情大于身边的一切。
永远不要麻烦客户
我举例
1.我们有时有需要跟客户开数张支票
客户明明说了有支票机可以协助用印
他会说去帮你服务就好了
然后我们就必须自己用印章一张一张盖
工作时间相对就会拉长很多
2.需要跟客户合约用印
客户已经准备在来他们公司的路上了
他会说不用麻烦，我们过去就好
那个路途对我们来说完全反方向
一来一往工作时间又增加个半天跑不掉
这就是他的工作观
我觉得很多事情是可以更有效率去处理的
不过他就是坚持要为客户服务
我看他唯一会敷衍的电话
就是他太太打来的而已...
他已经快六十岁了
有听他说他去年肾脏炎差点一走了知...
不过他现在的态度依然是保持如此
几乎把命卖给公司
他确实也获得不错的业绩
说实在公司有他真的相当相当幸运
总之他试图把这样的观念传承到我身上
但我是认为工作跟生活品质都要兼顾的
我刚开始有试着跟他沟通
是不是也要适当的休息
让生活跟工作取得平衡
结果他马上跟我说教说了一大串
要全心在工作上年轻人不要想着休息
诸如此类的训话大概讲了不下十次
所以后面我也不再提了
我很清楚 他的观念不容侵犯
但我为此承受不少的精神压力
努力工作之余 想休息的想法应该没错吧
何况还有自己的生活要去维系
不想要未来人生只有客户的生活阿....
能进来这份工作一大部分是他的赏识
我很感谢他短期内也不想离开这里
离他退休应该还有不少年
有前辈们可以跟我说可以如何去调适？
抑或是可以再如何沟通的吗
谢谢大家
※ 引述《kacitknow (mythology)》之铭言：
: 我们单位最近来一个新协理
: 大概快60岁
: 早上6点多就在家回信跟确认工作，7点半前就会进办公室(八点半上班)
: 接下来就开始上工
: 中午休息一小时，主管都是请同事代买便当 然后还在看公文
: 也没看过他午睡过，顶多开会时他会瞇一下眼
: 晚上九点多下班，都是办公室最后一个走
: 听同事说他常常待到12点才回家...
: 假日在LINE群组问公事更是家常便饭了
: 整个猛到炸
: 完全是用生命在燃烧工作，常在想家庭是不用顾喔= =a
: 虽然该主管要求没特别严格
: 但看到这种上司还是压力超大= =
作者:
eno4022 (eno)
2018-07-09 14:10:00推一楼，不然你不走不就跟他一样智障他把人生卖给公司，你要把你的人生卖给他吗？
作者:
SSSONIC (...)
2018-07-09 14:20:00以前卖给公司能买房买车 现在有健保 自己选
创业这么拼有道理 这么拼着帮人赚钱的话没道理你看巴菲特有整天下去他一堆子公司做管理吗？世界上什么人都有 没必要把视野侷限在一个人生中的过客
作者:
kwinner (天花æ¿)
2018-07-09 14:55:00我主管45岁认真度略输一点，被资遣..他走我整个心情很差
这种就传统观念很重，你没办法改变他的很多事情的确如你所说，可以更有效率也不失服务的
他的服务不错，如果我是客户我也会选他！而不是你....