[问题] 不知这样是否合理?

楼主: sorawa (天空)   2018-06-07 12:22:19
大家好
现在我在找工作
这几天面试一间公司 谈到上班时间7.5小时 八点半上班五点下班
六日基本是有休 公司说有时会调假 不一定会休六日 基本上是月休八天
(说得有点支支吾吾 感觉可能不一定会休到八天)
但其他国定假日像是元旦 端午 中秋 国庆其他的假日 都不休假 也不算加班
当成平日上班 公司说法是说把假日拆成平日少上班半小时
不知道这样合不合理?
第一次遇到这样的说法
虽说我知道国订假日上班要算加班 但这样转换合理吗?
谢谢
作者: FFFFFFFF (转寄不要按太多F)   2018-06-07 12:35:00
当然不合理
作者: bearKQG (小雄)   2018-06-07 12:47:00
不合理 很明显的要省加班费
楼主: sorawa (天空)   2018-06-07 12:48:00
忘了说 对方说迟到1分钟扣5元 这样算应该也不合理?
作者: oneface (savant)   2018-06-07 12:50:00
迟到一分钟扣5块,请问你时薪有1800?国定假日出勤按劳基法必须加倍给薪,换算下来不是亏了吗XDDD,时薪应该是300块
楼主: sorawa (天空)   2018-06-07 13:21:00
嘿啊!我听到一分钟扣五元差点问说 我时薪300? XD谢谢大家
作者: ch30529 (主人)   2018-06-08 09:16:00
有劳健保吗
楼主: sorawa (天空)   2018-06-08 15:24:00
公司说有 但我不知道会不会正常投保

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