不知道在职场上大家遇过最夸张的请假理由是？
因为小弟目前遇到一个很厉害的工读生
是目前所有员工里面请假率最高的
第一次，很有朝气说感冒
第二次，过年很忙，说上吐下泻
第三次，学校考试请一个礼拜
第四次，说要拔智齿请一个礼拜
第五次，聊天一个多小时，说不舒服要请假
第六次，接续前面，说肾发炎，要请假
第七次，公司端直接问，要不要上班？续肾发炎
第八次，要微整形，要请一个月的假
因为全部口头请假，且频率过高，并没有实际请假，也没有证明
一个就读东海大学的工读生，在三个月内的异常出勤是这样
真的该继续宽容吗？
工读生，就可以口头请假就不来吗？
口头请假全都是当天临时不来！
作者:
soyines (爱猫人)
2018-04-14 10:03:00要战学校吗
作者: anson1983 (Anson) 2018-04-14 09:20:00
兼职本来就不能要求跟正职一样的水准吧~有激励条件吸引人家多付出吗XD*工读...sorry
作者:
tekiero (人早散去仍频频回望)
2018-04-14 09:17:00真的有需要把学校名打出来吗？
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2018-04-10 05:47:00又没差，工读生不怕找不到跟你们公司差不多薪水的工作啊~时薪 X 1.5倍，再来看看出勤状况别怪人为什么想请假就请假，因为这个职缺94适合这种人来做
作者:
opm (活着堆好积木)
2018-04-10 06:11:00您宽容他的理由是啥?
作者:
RINPE (RIN)
2018-04-10 07:16:00你不是老板吧 那就不要管那么多
作者:
yudofu (豆腐)
2018-04-10 07:16:00为什么？倒数第四行第一句多看几次。
作者:
feyuyu (fe)
2018-04-10 07:47:00他应该不缺钱吧？
作者: NMorgan (Nyier Morgan) 2018-04-10 07:53:00
找新的工读生 然后慢慢少排他的班 然后有一天就不要再排他的班了
作者: elmo0155 (拉面) 2018-04-10 08:00:00
你老板吗 不然你管那么多干嘛
作者:
Ardis808 (Ardis808)
2018-04-10 08:29:00就是个不需要认真对待的工作啊
我公司是正职这样弄 还带小孩来上班呢...甚至有时候没来也没口头请假 都要人资打去才说小孩怎样怎样所以要请假或是下午才会进来(结果还是没来后来主管约谈她了 她说要请育婴假 但是还没申请目前最夸张的是一周只来上班2天(来上午或是来下午..公司薪水算中上 每年调薪 不过还是有人可以这样搞
作者:
f0920009 (Fanny)
2018-04-10 09:09:00其实如果是请病假的话，可以跟他要看诊的收据
作者: oneeee (話ä¸æŠ•æ©ŸåŠå¥å¤š) 2018-04-10 09:51:00
我有时候也是这样请，工作就是消遣用，不想去就不去
作者:
jzpz (杰森)
2018-04-10 10:27:00不然怎叫工读生
作者:
MurMur 2018-04-10 10:35:00工读生请一星期考试很正常吧 过年上吐下泻不能请假吗不该宽容就不要请他啊
作者:
joijoe (還在想)
2018-04-10 10:46:00工读生不是算时薪 有作有钱没作没钱 这样有差吗?
作者:
jung914 (谚)
2018-04-10 11:28:00要请工读生 就要了解这个职位的不确定性 他没有责任问题想走就走 相对的 企业请工读生要再找到人的速度也很快如果真的不希望人员快速流动 企业该检讨是否直接用正职
作者:
leion (熊熊的咖撑)
2018-04-10 11:51:00你先确认一下他的背景 说不定是高阶主管的孩子来打工的
工读生也不是被你们想叫来就来，不爽就叫走所以他们也爽来就来，不爽来就不来
作者:
cka 2018-04-10 11:58:00如果没来就没算钱的话 你公司也没损失到啊工读生有来才有钱 还要就医证明干嘛真正重要的职位就请正职啊
作者:
henrygod (出家人不近女色)
2018-04-10 12:16:00工读生你也有意见
作者:
maousama (中二病发作)
2018-04-10 12:28:00新鲜人看演唱会一个礼拜没来公司再跟主管说才几天事后请就好了吧
作者:
kairiyu (E N O U G H is enough)
2018-04-10 14:31:00要照规定来那就请病假要提出就医证明或诊断证明
作者:
demoQ (中出狙击手)
2018-04-10 14:57:00读东海惹到你了？
超扯 我公司有个妈妈连三年都生小孩请了三年产假育婴假回来后就离职
作者:
gil729181 (超级讨厌James Harden)
2018-04-10 15:44:00有差吗? 他没来你省钱呀 嫌难用 开高一点找正职来挡呀工读生 你有考绩还是奖金可以约束他?? 没有 当然不屌你
作者:
jzpz (杰森)
2018-04-10 16:52:00基本上 工读生就是无敌 不爽就请正职
作者:
joijoe (還在想)
2018-04-10 17:40:00工读生请假还有给你理由算很客气了 正常都是直接说有事没来就没钱的是要用多高的标准去要求人家?
作者: NaOH268 (在一块) 2018-04-10 17:40:00
用工读的薪水请工读生没错，但你却想把他当正职用对吧
作者:
ithil1 (阿椒)
2018-04-10 17:45:00工读生为什么不可以口头请假就不来 难道你发月薪给他吗
请病假，然后在动物园打卡；请病假，理由是回学校处理事情
作者: misn885 (老人) 2018-04-10 18:03:00
后面为什么补个东海?是想顺便黑一下吗？
呃…某些推文让我无言…高频率临时请假造成人家的困扰就是不好，跟工读不工读有什么关系啊= =
作者:
skyyo (鲁蛇收集师)
2018-04-10 19:54:00时薪给500他脚断了都会爬来
作者:
iceeeee (阿冰)
2018-04-10 20:35:00工读生本来这样就没所谓砍工读生班时也会自己检讨吗
这样扣一扣根本没上到几天班吧XD好奇葩XD你们公司也太佛心
作者:
andyher (咬我阿笨蛋)
2018-04-10 21:13:00工读生，你可以随时换阿
作者:
maye (好想玩别人的猫)
2018-04-10 21:42:00口头请假事后还是要补请补证明文件啊..如果事后都拿得出就医证明，那为何要怪他，如果口头事后都不用补请，那你们制度也太松了吧...
作者:
kkes50717 (什麼？S)
2018-04-10 22:20:00工读领时薪，你管他要不要来上班，正值再来说啦
作者:
lenta (Bianca)
2018-04-10 22:46:00换人不就好了 讲什么宽容
作者:
star99 (KARA)
2018-04-10 22:48:00因为他病假不是一般正职半薪 是无薪 懂吗
作者:
lenta (Bianca)
2018-04-10 22:49:00他就不在意这份工作了 换个人来做不就好了不过当天临时请假也能护航我也是笑了学校考试需要当天才临时请假? 微整形要当天才知道?
推jung914，请认清正职与工读生的差别。是说工读生不管什么理由请假，没上班就是没钱， 何需要证明。对工读生无法约束又没吸引点(时薪高)的话，年轻的肝会在意是不是临时请假吗，外面一堆相同条件的公司他可以选择。照台湾的生育力，搞不好以后连年轻的肝都难找了。
作者:
ho2002 (批踢踢特侦组)
2018-04-11 11:09:00管很宽
不缺钱的工读生就是这样啊 而且跟学校哪间没关系好嘛？
作者:
oh831 (喔喔喔)
2018-04-12 02:31:00都没人在乎店家少个人力怎么办耶xDD
作者:
ln (五月鸣蜩)
2018-04-14 23:30:00可以口头请假，就看他主管同不同意啊，主管同意的话也没办法，不同意就算他口头请假，没来就是旷职，连续旷职三天好像就可以请他走了，不连续似乎是要旷职天数六天的样子？如果他都在法律规定内，也照公司规定请假那也没办法只能请代理人辛苦一点，如果你硬弄走他小心他会让公司更棘手。我也遇过一个请假理由很奇葩的，学校没有你这个好，但我只能说薪水多寡和遇到怪人的机率多少有关…
作者:
yylin3266 (Edwardnick)
2018-04-15 15:46:00我碰过政大、中兴的兼职也这样啊，算时薪不就这样