[问题] 公司因评比问题要求罚款

楼主: a497848 (JoSh)   2018-03-08 03:21:02
(代女友PO文)
各位好
目前上班的公司是某车厂(经销商)
近日总公司派人秘密稽查各厂
评比结果公司为最后一名
公司于昨日告知需罚8000元
(罚金不是预扣薪资而是要我们另外拿钱出来缴交)
公司说明罚款的原因是:
我是第一线接待客户的人员
但却没掌握到该客户是总公司派来稽查的人员
是我一个人造成评比成绩最后...等等
所以要求我及连带主管需要罚钱
这里先说明一下
我职位是保养厂的助理
主要接待客户,处理预约保养及行政上的事项...等
当然接待的人员并非只有我还有其他同事
主要接洽客户保养事宜有两种方式:
1.客户用APP预约保养
2.来电告知何时要保养
不管是何种方式
由我接待的客户我都会纪录资料并备注是何种方式告知
事后查询电脑key-in的文件
当天接待客户的人员并不是我
但公司的意思是我是主要负责的人
所以责任在我
真的觉得这样而罚钱真的很不合理
况且这金额占了薪资1/3
作者: avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)   2018-03-08 04:13:00
一看就乱凹看谁被吓到就把这件事带过去喇~不要签名,发薪水有少的薪资直接走劳工局来拿回来卡紧~估计最后如不妥协,会按比例分摊,你女友大概又会吞下去惹至于比例是多少只是喊爽的,实际上只是要这条蠢规定得以实施下去而已,只要有一人不缴,以后其他人也会跟者不缴要赔什么钱,车商还要自己提出证明才要求员工赔不4嘴巴喊喊就可以要求赔偿的,这等于乱扣薪资~
楼主: a497848 (JoSh)   2018-03-08 04:42:00
先感谢回文!我知道不能预扣薪资这条,所以目前也不签任何文件.也没打算缴钱了~今天听到这事真的是7pupu!
作者: hensu (hensu)   2018-03-08 06:51:00
快逃啊
作者: ttt95217 (略)   2018-03-08 07:36:00
乞丐一样的作风 8000这种数字也要转嫁给个人
作者: csss22221041 (没暱称)   2018-03-08 08:14:00
当负责人,8000占薪水到三分之一?那还不快逃
作者: r2589 (大象)   2018-03-08 12:54:00
不用签,但烂公司也不用呆
作者: ily (manly man)   2018-03-08 15:26:00
一切留证据(书面/照片之类的) 有问题你也只能申诉了
作者: r2589 (大象)   2018-03-08 21:47:00
要完整自保,离职前要自备录音笔放身上公司内部有人提出不合理的要求,直接表明我全程录音
作者: amyforestry (森林)   2018-03-09 14:04:00
把公司名称报一下24000薪水扣8000.....
作者: f0920009 (Fanny)   2018-03-09 14:05:00
公司好像不能让员工赔偿这个,这好像有法规讲到这块

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